【特别报道】党建聚势赋能产业发展

重庆市永川区

“党建红”引领“产业兴”

本报通讯员 赵志强 马冬梅

位于渝西的重庆市永川区，近年来随着长城汽车、雅迪电动摩托车等知名汽车摩托车企业的入驻，一批汽摩零部件配套企业相伴而来。如何整合集聚产业链发展资源，打造西部智能网联新能源汽车城，壮大汽车摩托车产业集群？永川区给出了答案——立足汽车摩托车产业链，织密建强组织链，助力打造智能网联新能源汽车千亿级产业集群。

以“党建链”串联产业链
集聚产业发展优势

产业链党建一头连着组织，一头连着产业，是党建工作新的延伸，对推动链上企业抱团发展、聚合优势具有重要意义。近年来，永川区聚焦加快构建现代化产业体系，扎实推进产业链党建工作，实现以“党建链”串起产业链、带动“发展链”。

在产业链建起党组织，以党建“红线”串点成链，有利于构建协同发展“共同体”。为推动永川区汽车摩托车产业高质量发展，去年11月，永川区汽车摩托车产业链党委成立，长城汽车、雅迪科技等7家链主企业和经信局、招商局等职能部门为党委成员单位，择优选拔11名党政领导干部、党员企业家组建党委班子。目前，已联络65家企业融链入链。

产业发展到哪里，党的组织覆盖、工作覆盖就跟进到哪里。永川区加强汽车摩托车产业链企业党组织建设，采取帮带组建、联合组建等方式，建立链上企业党支部14个，管理党员227名。同时，制定产业链党委运行规则，建立成员单位“轮值”、党组织书记述职等制度，推动产业链党委认真履职、链上党组织协同联动。

以“党建链”吸附人才链

增强产业发展动能

针对不少企业存在的利用和整合外部资源条件有限问题，汽车摩托车产业链党委搭建了汽车摩托车产业与人才、技术等资源合作对接的平台。

为实现产业与人才“双向奔赴”，永川区围绕产业链布局人才链，不断放大产业发展与人才集聚的“互促效应”。发挥产业链党委联系广泛、熟悉情况优势，协力绘制重点产业人才图谱，实施汽车摩托车产业引才专项，引进行业领军人才40余名，吸引高层次人才、高技能人才等向产业链集聚。协调本地职业院校与产业链企业签订产学合作协议，常态化开设“订单式”培训班，依托上汽通用、普天科技等企业打造实习实训基地，联合培育链上技能型人才4200余名。组建汽车摩托车产业专家人才库，聚焦上中下游企业发展技术需求，定期开展“送技入企”服务活动，依托26个链上创新研发平台开展集中攻关，推动链上人才转化研发成果50余项。

今年9月，重庆现代制造业学院在永川区正式揭牌，并迎来第一届学生，学院与雅迪集团重庆基地深化校企合作，采取“校中厂”“厂中校”模式，推动校企一体、产教科创融合。

“产业强则人才聚，人才聚则产业兴。推动创新链、产业链、人才链等深度融合，不断提高科技成果转化和产业化水平，是加快培育新质生产力的重要路径。”雅迪科技集团有限公司相关负责人表示。

以“党建链”优化“服务链”
优化产业发展环境

“产业链党组织为企业搭建了沟通交流的平台，通过常态化走访链上企业，动态掌握最新供给和需求，使供需对接更加精准。”长城汽车重庆分公司联合党支部书记王炳江说。

永川区汽车摩托车产业链党委密切关注产业链上企业动态，每季度召开产业链党委联席会议，根据需要协调区发改委、人社局、财政局等部门参加，定期组织开展助企纾困恳谈会、政策制度研讨会、发展成果观摩会和数字夜校活动。依托“智永高新”信息化管理平台，开发“政策库”“中介超市”等功能板块，梳理支持企业发展政策、资源、项目、载体等55项，优化企业发展生态。

围绕“企业要什么、我们有什么、工作做什么”，永川区还推出定制服务“清上加亲”，切实把服务送到企业急需处。创新“吹哨快响”工作机制，动态收集企业诉求建议，及时分拨镇街和区级部门“应哨”办理。建立“管家式”服务机制，以机关党员干部为主体组建汽摩产业专属服务团队，为链上企业提供从签约到投产全周期“一对一”服务，解决企业急难愁盼问题930余个。

“我们以‘党建链’串起产业链、带动‘发展链’，不断凝聚产业链合作、创新、发展的‘最大公约数’，将党的政治优势和组织优势切实转化为产业和企业的发展优势。”永川区委社会工作部相关负责人表示。

山东省诸城市

书写“党建就是生产力”的生动实践

本报通讯员 李长春 邱 凯

10月，得利斯集团有限公司入选2024中国制造业民营企业500强；24家企业入选山东省数字经济“晨星工厂”……今年以来，山东省诸城市非公企业频传喜讯，背后激荡着“党建红”的澎湃力量。诸城市坚持党建引领，认真贯彻落实山东省开展新兴领域党建“双融双创”行动部署安排，持续探索“党建惠企”实现路径，联动多方资源要素服务企业，打好惠企“组合拳”，着力构建“党建稳企、党建惠企、党建兴企”工作格局，锻造助推非公企业高质量发展的“红色引擎”。

建强组织 实现党建稳企

“企业把急难险岗位交给了党员，党员作用发挥太重要了。”山东奥扬新能源科技股份有限公司相关负责人感慨道。“共产党员先锋岗”“风险防控党员岗”等标牌张贴在车间醒目位置，党员职工干劲十足。

诸城市大力推行支部建在班组上、党建活动开展在生产线上、党员奉献在先锋岗上的“三上”工作法，深化以红旗支部创建、红领党务认证、红星工匠评选、红榜信用评价、红色薪酬激励为内容的“红色引擎”工程，引导党员职工在生产一线创先争优、勇当先锋。落实“双培”制度，将优秀职工团结在党的周围，把企业党员发展为业务骨干，凝聚起党建与企业发展同频共振的强大力量。为高质量实现“两个覆盖”，诸城市综合采取单独建、联合建、区域建等方式，区分行业特点和企业类型，科学推进党的组织和工作覆盖。同时探索“党政干部与企业家同学同训”模式，每年分产业、分领域举办全市非公经济党组织书记、党员出资人等示范培训班，构建“既亲又清”政商关系，提振企业发展信心，推动党建工作与生产经营深度融合。

目前，全市672家非公企业有521家单独建立党支部，740余名优秀职工发展为党员，210多名党员成长为企业中层、车间主任，党员职工先后完成技改项目1700余项，书写“党建就是生产力”的生动实践。

多方联动 实现党建惠企

“诸城农商银行为我们公司授信4800万元，第一笔就发放知识产权质押贷款3800万元，解了我们的燃眉之急。”山东龙光天旭太阳能有限公司相关负责人在诸城市“两企三新”党建惠企“知金助力”项目启动会议上说。

诸城市创新“党建+政务服务”工作模式，打破部门单位间业务界限。诸城市委社会工作部牵头知识产权事业发展中心、中国人民银行诸城市支行、诸城农商银行等部门，成立“金融惠企联合党委”，搭建政银企对接平台，创新设立知识产权质押贷款，定期开展“党建共建·政银企对接”活动，形成创投、融资一体化服务链条，全市累计实现专利权质押融资167件，融资21.03亿元，以小切口促金融惠企政策落实。工信局、财政局等35个部门单位联动，打造“诸事成·企业会客厅”政企沟通平台，统筹整合政策、金融、人才等高频需求资源，形成“需求、资源、项目”三张清单。

截至目前，诸城市已发展规上工业企业527家，上市公司7家，国家级制造业单项冠军企业3家、专精特新“小巨人”企业13家。企业不断做大做优、向强迈进，正是诸城市多方联动多元保障，全面落实惠企政策助推非公企业高质量发展的印证。

内外结合 实现党建兴企

诸城市谷雨一期项目35天实现项目建设用地规划许可证、建设工程规划许可证、建筑工程施工许可证、不动产证和规划设计文件批复证“五证同发”，8个月投产达效，刷新了项目建设的“诸城速度”。

诸城市充分发挥党建引领作用，对内深化“放管服”改革、服务好现有企业，对外多措并举招商引资拓市场、延伸产业链长度，打造产业发展共同体。

聚力优化审批效能，13个职能部门成立联合攻坚党支部，将工程规划、施工许可、市政设施类审批相关事项进行集成优化，同步受理、并联审批，企业申请材料压减26%，审批效能大幅提升。各涉企部门“红色”领办，服务企业专员、党建指导员变身“红色代办员”，深入企业走访调研、现场办公，“一对一”协调解决企业具体问题260余件，开展送政策、送服务活动850余次。

成立汽车、预制菜等产业党建联建平台7个，涵盖26个部门单位、13家链主企业、399家链上企业，推动党建工作与产业规划、项目建设、技术创新等同频共振，做大做强“红色朋友圈”。

今年1~9月份，诸城市谋划、实施总投资额超500万元项目460余个，总投资额1690亿元以上。高质量项目建设答卷的背后，是诸城市全方位提升营商环境、全心全意落实党建惠企政策的努力。

天津市滨海新区

心连"新"焕发新兴领域党建新力

本报通讯员 李 明 李 娇

近年来，新业态蓬勃发展，新就业群体大量涌现。作为国家级新区、天津市经济发展的龙头引擎，滨海新区坚持把牢方向、赋能发展、精准服务，积极探索以高质量党建推进经济社会高质量发展的新路径。

围绕党的工作“定方向”这个关键，滨海新区区委从红色领航、强基护航、赋能续航、保障助航4个方面，制定加强党建工作引领新经济组织、新社会组织、新就业群体高质量发展的16条措施。区委相关负责人亲自谋划部署、指导推动，将党建引领主导产业高质量发展作为“书记领航项目”，牵头探索党建赋能产业发展，推动党建业务融合互促的有效模式。

坐落于滨海新区的恒银金融科技股份有限公司将党建工作写入公司章程，由董事长担任党委书记，党委委员与管理层“双向进入、交叉任职”，切实把党的政治优势转化为企业的发展优势。公司实行党委会议事制度，将党建工作深度嵌入公司治理结构，总结形成了“四融入四引领”工作法，实现了党建与经营同频共振、理念与发展互促互进。

滨海新区在全市率先成立区级外卖配送、道路运输行业党委，推动行业党建与行业发展同频共振、互促共进。充分发挥区位、政策、产业基础及制度创新等方面优势，大力推动以平台经济为代表的新业态发展，吸引了滴滴、美团、今日头条等一批具有龙头带动作用的企业落地，初步形成平台经济产业聚集发展的良好态势。

注册经营在滨海新区的五八同城信息技术有限公司是滨海新区众多以党支部建设推进经营发展的企业之一，在互联网信息分类大数据业务上打造以党建驱动业务发展、驱动公益建设、驱动团结凝聚模式，推动公司发展与党建互融共赢。

滨海新区坚持以党建为引领和纽带，打造“政产学研金服用”要素聚合体系，紧跟新兴产业、未来产业发展趋势组建联盟，先后成立数字经济、互联网新经济人才创新创业等19个产业人才联盟。举办“智汇滨海”人才节，以节为媒、以盟聚势，推荐258个人才创新团队项目落地，并加入各主导产业联盟，帮助新项目快速融入产业生态，各联盟共集聚2200余家成员单位。通过党建引领人往企业走、事帮企业办、政策给企业送，滨海新区用最高效率、最优路径助推企业爬坡过坎，以利商、助商、育商的优良环境，推动新业态企业高质量发展。

此外，滨海新区以需求、诉求为导向，把解决新就业群体“所急所盼”和“后顾之忧”作为党建工作出发点和落脚点，充分整合资源力量，打好服务凝聚“组合拳”。建立“滨哥舒享家”，让快递员、外卖配送员享受喝水、休息、急救等暖心服务，持续推进“滨哥舒享家”标准化、规范化建设，积极拓展服务人群、增加服务内容、提升服务标准，为新就业群体打造“温暖港湾”。