不久前，寻甸县纪委监委某派驻纪检监察组收到一批巡察组移送的问题线索，随后立即开展核查。
在核查过程中，由于该纪检监察组人手不足，且案情复杂、涉及人员广，致使案件推进缓慢。为加快案件办理进度，县纪委监委班子成员牵头，迅速启动第二党支部“室组”协同联动工作机制，由联系该纪检监察组的纪检监察室指导办案，并帮助调取银行流水，同时跨部门抽调人员参与审查调查工作，用最短时间查清违纪违法事实，对涉案人员进行了处理。
为解决当前监督任务繁重、审查调查力量分散等问题，寻甸县纪委监委机关党委以派驻纪检监察组集中办公为契机，按照“业务相近、室组联动、便于管理、利于融合”原则，制定出台《“党建+业务”深度融合实施方案》，根据班子成员分管、领衔纪检监察室及其联系的派驻纪检监察组重构4个党支部，以党支部为纽带组成作战单位，组团开展日常监督、审查调查，形成上下贯通、左右联通、全面融通的党建工作格局。
各纪检监察室强化业务指导，与所联系的派驻纪检监察组共同开展重点案件查办，联动开展各类专项监督检查、廉政教育，督促案发部门及时以案促改，形成横向协作配合、整体协作联合办案的工作格局，推动案件查办提质增效。
与此同时，各派驻纪检监察组联动联系的纪检监察室统筹运用“派单式”“蹲点式”“嵌入式”等监督方式切入廉政风险易发多发环节，形成“拼盘”式监督，推动“惠民行动”责任单位梳理问题11个，完成问题整改5个，“室组”协同联动“1+1>2”的集成优势日益凸显。
此外，寻甸县纪委监委各党支部积极搭建纪检监察室与派驻纪检监察组互学互鉴交流平台，利用“三会一课”、主题党日等形式，安排熟悉审查调查和日常监督的同志轮流解读典型案例，分组交流研讨，班子成员小结，形成边学习、边分享、边沟通、边落实的工作格局。今年以来，各党支部开展“第一议题”学习53次，讲党课13场次，组织纪检监察干部交流分享179人次。
“通过党支部为纽带统一调度力量后，日常监督、审查调查工作从‘单兵作战’向‘协同作战’转变，在案件查办中遇到的难题很快迎刃而解，‘一盘棋’工作格局逐步形成。”该县纪委监委相关负责人介绍，构建“党建+”工作模式，将党建工作与监督工作深度融合，在提升党组织的组织力、凝聚力和战斗力的同时，提升纪检监察干部的业务能力，着力打造纪检监察铁军。
来源：昆明日报
