今年以来，人民西路社区工会联合会秉承“党建带工建、工建服务党建的理念”，坚持“我为职工办实事”，做实做细职工关爱服务工作，不断提升服务质效，当好职工“娘家人”。
打造智能驿站，筑起职工温馨港湾。按照全国总工会驿站“新双15工程”建设和省总工会数智化工会建设要求，依托社区党群服务中心，充分运用智能化技术手段，采用自助式电子门禁系统，打造户外劳动者“蜂享驿站”，建设24小时智能工会驿站，推进全天候24小时“不打烊”服务，实现户外劳动者从工会驿站的“客人”到“主人”的角色转换，助推驿站与户外劳动者双向奔赴。现在“蜂享驿站”已经被确定为市级四星级户外劳动者驿站，每天进入驿站享受服务的户外劳动者近100人。
假期爱心托管，解决职工后顾之忧。持续以辖区职工需求为导向，社区充分发挥职工之家、职工书屋、工会驿站等阵地优势，链接共建单位优质资源，面向辖区职工子女开展多元化、多形式假期托管服务，通过设置“作业辅导、科普实验、军事拓展、文体锻炼、心理辅导、益智游戏”等众多课程，不断满足孩子多样化、个性化发展需求，最大限度解决职工急难愁盼问题，让职工告别“一心两用”，实现“上好班”与“带好娃”完美同步。今年以来，260多名职工子女开心“入托”。
多彩文化活动，解锁职工幸福密码。为丰富职工文化生活，增强职工凝聚力，结合妇女节、中秋节、重阳节等传统节日，积极组织干部职工、退休职工、新业态群体开展“竞赛比武展风采·技能比拼促提升”技能竞赛、“书香萦五四·青春正当燃”阅读分享活动、“倡导运动风尚·构建和谐安居”干部职工亲子运动会等形式多样的文化活动20余场次，进一步提高职工生活品质。
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