中原油田文留采油厂工会立足“幸福之家”建设，以职工需求为导向，通过理念引领、健康守护、普法维权、婚育关爱、发展共赢五项措施，不断满足职工对美好生活的向往，着力推动家庭友好型工作场所建设。
一是强化理念共识，描绘共同愿景。策划“静待花开”“微心愿、微诉求”等征集活动，将“同心共情”理念融入职工精神血脉，构建家企命运共同体。
二是呵护身心健康，乐享幸福人生。大力开展工间操、健步走等群众参与性高的活动，实施职工心理健康援助，建立全员健康档案，开设“点单”式体检服务，全力推动职工身心健康。
三是健全普法机制，构建和谐关系。广泛招募培训法律志愿者，为职工提供便捷维权服务，采取边学边练边抽奖的互动授课模式，有效增强普法教育的吸引力和普及性。
四是优化婚育关爱，助推甜蜜事业。积极拓展婚恋交友、好“孕”计划、托管服务等工作载体，在广大职工群众中营造友好生育环境。
五是助力人才培养，共筑企业未来。常态化开展素质提升建功立业工作，助力职工岗位成长成才，先后取得国家级专利35项，地市级荣誉107项、省部级及以上荣誉6项，让职工在企业高质量发展中施展作为。今年4月，被全总评为“建设家庭友好型工作场所典型案例”。
点亮在看，谱写新时代的劳动者之歌！
