即将开课丨四天“魔鬼训练”,成就“培训大师”!

文摘   2024-10-31 12:04   上海  
想验证自身培训实力,获得国际机构认可?
想提升培训交付至全新高度,实现真正高效培训?

11月13-16日,北京

12月5-8日,上海

ATD培训大师TM认证课程》火热开启,
学习+考试一气呵成,
获得国际专业资格认证,
加入卓越培训大师的行列!

讲师分享


课程概览

ATD培训大师TM认证课程是将培训与考核完美结合的国际认证项目,内容涵盖需求分析、课程准备、创造积极的学习环境、催化学习以及学习效果评估等培训的全流程。


本课程采取混合式学习的方式,包括课前线上学习、4天面授课程及评估以及后续学习等,并包含两部分考试内容:


  • 识考试:每位学员必须通过线上知识考试。知识考试通过线上学习系统进行,学员可以多次测试,直至通过为止。

  • 技能考试:在4天面授中,学员将在技能展示环节演示培训技能,讲师会根据评分标准对学员的技能展示进行打分。首次考核未通过者可以进行一次免费补考。


本课程不但能帮助学员培养或强化专业知识和技能,同时要求学员能够证明自己有能力提供有效的培训。顺利完成知识考试和技能考试的学员获得“ATD培训大师TM认证”证书


参加该课程的原因

  • 完整全面地学习和精通实施培训的技能,并通过多次练习、视频记录获得讲师个性化的反馈和辅导。

  • 得到ATD完整的培训授课指南,包括了各种工具、表格、模版,可以直接应用在培训中,提升培训的效能。

  • 获得国际专业资格认证,加入卓越培训大师的行列。


学习目标

课程结束时,您将能够:

  • 运用 ATD培训大师自我测评工具(ATD Master Trainer Self- Assessment tool),分析自身培训交付的能力

  • 为培训做好准备

  • 进行需求及目标受众分析,从而确定培训的必要性

  • 识别可量化的学习目标

  • 应用成人学习原理

  • 营造积极的学习氛围

  • 创造多种机会让学员更好地理解培训内容

  • 利用最佳实践技巧引导学习

  • 运用以学员为中心的培训方式及其他非讲授方式

  • 针对不同学习需求设定不同策略

  • 发现课堂上可能的挑战,选择并应用最有效的方法应对

  • 提升设计有效视听和其他学习辅助工具的能力, 并在培训中成功运用 

  • 实施培训四个层级的评估:学员满意度、学习应用、行为改变、业务影响

  • 识别课堂培训与在线学习的优势,明确两者皆适用的最佳实践

  • 增进对培训交付的全面了解且突出重点, 其中包括培训原理、模型及趋势

  • 掌握培训交付所需的基本技能,包括培训准备、营造积极学习氛围、引导学习、应对挑战以及评估学习效果


学习模块

第一部分:基础内容

  • 评估细节

  • 学习内容优先顺序表


第二部分:核心课程

您将参加四天的课堂培训,主要内容包括:需求分析、培训准备、营造积极的学习氛围、引导学习、应对挑战及学习评估。

模块一:导论

  • 开始 

  • 破冰:熟悉本节课的同伴 

  • 您的培训工具箱 

  • 学习目标 

  • 日程安排概要

  • 用PUNCH进行培训开场 

  • 培训循环圈

模块二:目的和评估

  • 需求分析

  • 学习目标

  • 活动:学习目标

模块三:规划与准备

  • 确定引导顺序

  • 说明加涅的教学九步法

  • ROPES阶段说明

  • 关联业务需求

  • 根据学员需求进行定制 

  • 选择学习方式 

  • 概述收益及应用 

模块四:演讲与引导

  • 营造支持学习的环境

  • 有效演讲

  • 使学员参与

  • 利用多元化

  • 强化解释

  • 演讲和引导

  • 提问技巧

  • 接受学员反应

  • 回答问题

  • 应对挑战行为和情况

  • 灵活处理意外事件

  • 提供支持表示尊重

  • 描述具体的观察内容

模块五:绩效与评估

  • 绩效和评估的重要性 

  • 评估技巧

  • 评估学习


第三部分:技能考核

学员需要在10分钟进行演练考核。

我们将对您的演示进行录像,同时 ATD 讲师将针对每位学员的演示情况提供详细的反馈,教练辅导,以及个别分析指导。


第四部分:知识考核

学员通过在线平台,通过知识考试。


课程受益

个人收益:

  • 加入全球卓越培训大师的行列

  • 获得专家讲师的点评、指导,全面提升个人在课程设计以及培训交付方面的能力

  • 收获全面的培训指南,包括可长期使用的工具、模板及资源等

  • 证明自身能力,在职场中提升自身竞争力获取个人技能展示的录像,以供未来参考


组织收益:

  • 确保优秀培训师队伍符合国际标准

  • 全面而深入地提升并考核培训师能力

  • 为培训师提供职业发展机会及专业认可,提升凝聚力

  • 优化培训交付的业务影响


适用对象

本课程适用于具有至少三年以上授课经验,并希望全面提升技能,展示专业精通程度的培训师。


课程安排

11月13-16日,北京

12月5-8日,上海


课程费用

21,800元/人

前期线上自行学习及连续四天线下课程。

费用包含教材费、四天课程茶歇和午餐费用。


课程咨询

您可扫描下方二维码,咨询课程详情:

学员评价

ATD培训大师课程让我大开眼界,在课程开发,课程交付,效果评估等多个方面都学到很多新颖的知识和实用的工具。

认识到了一个全新领域,培训整个过程要注意的方方面面,以及实战的练习里一步步的改进和提升自我的能力

ATD培训大师课程给我带来非常多实用性工具,并且在课上我学到很多真正大师级的内行知识,让我可以更加充分的将培训工作开展起来。我个人非常推荐这门认证课程,首先是因为ATD有着全球公认的完整的教学体系,我从培训大师课程中就感受到了真正高级标准的培训到底是什么样子的,其次这门课很好的将理论和实践结合起来,让我在练习中有所提高。我觉得这门认证课程让我在获得有效的教学工具同时,还真正在培训领域获得了对于自身培训能力的认可。


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ATD埃拓迪
人才发展协会(ATD) ,是专注于人才发展领域专业人士的协会。
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