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IPMP项目管理能力测评
IPMP项目管理能力测评是专为企业和项目经理定制的用于企业进行项目经理考评、选拔、招聘、培养提高及项目经理个人职业发展规划而开发的胜任力测评系统，分为个人版和企业版。
项目管理能力测评的评价维度
IPMP项目管理能力测评产品以IPMP-C级项目管理能力基准为测评基础，从知识、技能、才能三个方面对被测评者的能力要素进行综合测评。
知识是个人所拥有信息和经验的集合，例如对甘特图的理解可以被视为知识。
技能是使个人能够完成一项任务的特定技术能力。例如绘制一个甘特图。
才能是在特定的环境中运用知识和技能实现有效交付结果的能力。例如能够策划并成功管理一个项目的进度可以被视为一种才能。
项目管理能力测评的评价标准
项目管理能力测评的价值
全面了解项目经理队伍绩效和能力现状，激励项目经理提升个人能力 客观，全面选拔、招聘有潜质的项目经理。 发掘项目管理培训重点，使培训投资回报最大化； 为建立项目经理人才后备梯队提供客观量化依据; 发现项目管理体系的短板和漏洞，明确改进方向。
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