Vol. 2024
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招聘简章
工作任你选 人才如你愿
公司
简介
兰州科庆仪器仪表有限责任公司
根据公司经营工作需要，现委托甘肃人力面向社会招聘以下岗位，具体要求如下：
硬件研发工程师 2人
岗位职责：
1. 根据项目需求，负责仪表的软、硬件设计，包括方案、详细设计等；
2. 负责硬件电路的设计和搭建；
3. 负责系统嵌入式底层软件的平台硬件开发及应用；
4. 负责产品的调试、分析和解决项目中遇到的问题；
5. 负责项目中所涉及到的相关文档的建立与维护。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机电、自动化、电气自动化、仪器仪表及计算机专业、从事过两年以上电子设计或工业单片机设计工作、熟悉组态软件和数据库系统，可以基本独立完成以上工作，有设计开发工作经验者优先；
2. 精通原理图、PCB设计、模块设计、仿真、调试；
3. 精通TM32、MSP等单片机，CAN/RS485/SPI/I2C等接口编程；
4. 有强烈的责任心，能够适应压力，积极主动、认真踏实、具有良好的沟通能力和团队合作精神。
机械设计研发工程师 2人
岗位职责：
1. 根据项目需求，负责仪表的机械部分的设计，包括方案、详细设计等；
2. 负责仪表的机械部分的生产工艺设计和协调，并组织完成生产加工；
3. 负责产品机械部分的调试、分析和解决项目中遇到的问题；
4. 负责项目中所涉及到的相关文档的建立与维护。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机电及机械设计相关专业、从事过相关工作可基本独立完成相关工作，有设计开发工作经验者优先；
2. 从事机械设计10年以上，有丰富的设计经验；
3. 有丰富的机械加工工艺经验；
4. 精通AutoCAD绘图软件；
5. 熟悉一门3D造型制作（Proe、Solidworks等）；
6. 能独立完成新产品设计开发并出全套图纸
7. 熟悉防爆电器（隔爆型）设计；
8. 熟悉压力容器相关设计常识；
9. 有仪器仪表设计经验者优先；
10. 有强烈的责任心，能够适应压力，积极主动、认真踏实、具有良好的沟通能力和团队合作精神。
技术服务工程师 3人
岗位职责：
1. 负责公司设备的安装及线缆连接、信号调试，标定工作；
2. 负责现场勘查及提出物资需求工作；
3. 负责计量系统软件安装及调试，主要包括计算机操作系统及应用软件的安装及设置、软件的备份等工作；
4. 配合公司产品的客户满意度调查反馈工作；
5. 配合合同的结算工作。
任职要求:
1. 机电一体化、机械制造及其自动化、机械电子工程、计算机等相关专业，具备全日制大学专科及以上学历；
2. 一年以上相关工作经验，能力优秀者可放宽要求；
3. 能适应长期出差要求；
4. 具备优秀的沟通表达、分析和解决问题能力；
5. 具备较强的工作责任心，能承受较大的工作压力。
PCB焊接工 2人
1、大专及以上学历，电子及相关专业，熟练一种EDA工具（PADS、AD）；.具备高度的责任心和敬业精神，认真对待每一个焊接和贴装环节，保证产品质量稳定；有较强的学习能力和适应能力，能够不断学习新的焊接和贴装技术，适应行业的发展变化；
2、 具备熟练的手工焊接技巧，焊点应光滑、饱满、牢固，无虚焊、假焊、漏焊等不良情况；熟悉各种电子元器件的焊接特性，包括贴片元件和插件元件，能根据不同元件选择合适的焊接方法；
3、熟练掌握贴片机的操作流程和参数设置，能够准确地将电子元件贴装到 PCB 板上指定位置；具备贴片机的日常维护和故障排除能力，确保设备的正常运行；
4、 掌握电子电路基础知识，熟悉常见电子元器件的功能、参数和识别方法；熟悉焊接和贴装的相关标准和规范，确保产品质量符合要求。
人事经理 1人
1、人力资源、管理或相关专业大学专科以上学历，5年以上人力资源管理相关工作经验，3年以上人力资源主管相关工作经验；
2、现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；
3、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；
4、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等；
5、进行相关的员工培训工作；
6、协助完成公司专利的相关起草、申请工作；
7、协助完成公司相关的招投标工作；
8、协助完成公司企标的制定工作。
质量工程师 1人
岗位职责：
1. 负责产品的质量检验，确保产品符合质量标准；
2. 制定并执行质量控制计划，监控生产过程中的质量状况；
3. 对不合格品进行分析，提出改进措施，并跟踪实施效果；
4. 定期进行质量审核，确保质量管理体系的有效运行；
5. 协助处理客户投诉，分析问题原因，提出解决方案。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械、机电或相关专业毕业；
2. 5年质量工作经验，有IATF16949或ISO9001质量体系经验者优先；
3. 熟练使用测量器具，能看懂图纸，熟悉QC七大手法；
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
5. 持有内审员资格证者优先考虑。
车工 1人
岗位职责：
1. 负责按照图纸和技术要求加工各种类型的零件；
2. 使用车床进行精确的车削工作，确保尺寸和精度符合标准；
3. 定期检查设备状态，及时进行维护保养，保证生产效率；
4. 参与工艺改进和优化，提高生产效率和产品质量。
任职要求：
1. 中专及以上学历，机械制造或相关专业背景；
2. 至少2年以上的车工工作经验，熟悉车床操作；
3. 熟练掌握车床的基本操作技能，能够独立完成复杂零件的车削任务；
4. 具备良好的团队协作精神和沟通能力；
5. 有责任心，能吃苦耐劳，适应倒班工作制。
报名方式
联系人：费经理
联系方式：13659436507
简历投递：2762637843@qq.com
