金川镍钴新材料公司“三老三新”聚合力 攻坚克难增效益
科技
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2024-11-19 19:01
甘肃
日前，金川镍钴新材料公司材料一厂围绕现场难题攻关，组建“三老带三新”技术创新小组。3名老职工凭借多年积累的经验，悉心指导新职工熟悉生产流程，传授处理复杂问题的技巧，3名新职工凭借新颖的视角和扎实的理论基础，为创新发展注入了新活力。新老职工在交流中碰撞出智慧的火花，成功突破一个个技术瓶颈，掀起了一场全新的技术创新热潮。针对富集区域连续溶解除铁工艺中尾料含钴不稳定、碳酸钠消耗量大等难题，技术创新小组成员深入一线，仔细观察每一个生产环节，反复验证、讨论，找准问题根源，确定破解难题的关键。最终，创造性将原有的1号、2号溶解线整合为两段溶解，借助预浸出和完全浸出的双重保障，有效保证尾料含钴稳定性。同时，优化了除铁工艺，大幅降低吨钴碳酸钠单耗。材料一厂富集班班长秦安山说：“年轻人思路清晰、创新意识强、敢闯敢干，给我们解决现场难题带来了全新的启发。在大家的共同努力下不少一直未能解决的难题得以攻克。”一系列技术创新成果的转化应用使新材料公司吨钴碳酸钠单耗降低50%，尾料含钴趋于稳定，直收率与回收率明显提升，有效降低了生产成本。材料一厂技术组长李小鹏说：“新老职工以实际行动攻坚克难、开拓进取，为高质量发展注入了更多活力与动能，‘三老带三新’ 技术创新小组活动已成为职工技术创新力量的重要组成。”“老带新”既展现了年轻职工勇于探索、敢于创新的精神风貌，也彰显了老职工在传承与创新中的重要作用。近年来，金川镍钴新材料公司不断优化创新激励机制，鼓励职工投身技术创新，通过新老传承激发创新活力，职工技术创新成果不断涌现，提升了生产效率，降低了劳动强度，创造了显著的经济效益与社会效益，有力推动了产品升级与技术进步。新材料公司材料一厂青年技术员说：“一线师傅无私地将自己多年积累的宝贵经验传授给我们，他们认真严谨、以身作则，为我们树立了榜样。我们将进一步加强学习，不断提升技能水平，立足岗位创新创效，为公司高质量发展再立新功。”（金川集团新闻中心全媒体记者 刘怀军 高靖美）![]()
