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三亚政府单位2024年派驻工作人员外包招聘
招聘原则:
坚持公开、公平、公正原则;坚持竞争上岗、择优聘用原则。
招聘人数：若干
工资待遇:
4800-5900元/月
岗位职责:
1、开展自贸港政策研究，及时收集整理先进地区经验做法，并结合三亚市实际，进行经验借鉴、成果转化;
2、服务市场主体，解答市场主体的政策咨询类问题;通过走访调研，了解市场主体经营过程中遇到的问题，形成问题清单，并做好跟踪协调、整改落实工作;
3、协调对接市各相关单位，推进工作落实，并撰写工作总结报告;
4、开展其他与该职能部门相关工作，完成领导交办的其他任务。
任职条件:
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，无犯罪记录;
2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵守中华人民共和国宪法和法律，品行端正，有奉献精神;
3、年龄在40周岁以下;
4、具有较强逻辑思维及总结分析能力，熟悉政府公文写作，政策分析、有政府部门工作经验或营商环境建设相关工作经验者优先;
5、身体健康，普通话标准，具有良好沟通、表达能力;责任心强、有较强的抗压能力及学习能力，能够适应高强度工作;
6、廉洁自律，恪守职业道德，严格执行相关保密规定，遵守用人单位各项规章制度和工作规范，认真履行岗位职责，服从岗位安排及岗位调整;
7、能够熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。
专业要求:
法学、经济学、管理学、中文等相关专业优先。
学历要求:
具备本科及以上学历，985或211院校毕业、硕士毕业优先。
聘用方式:
与北京外企(三亚)人力资源服务有限公司签订劳动合同，派往某政府职能部门开展项目工作。
简历投递方式：
本次招聘采用网络报名方式，具体方法如下：
下载《应聘人员登记表》点击本文底部“阅读原文”下载，填写完毕后将其发送至邮箱zhaopin.hainan@fesco.com.cn(邮件主题及简历名称命为“职位+姓名+三亚”)。
报名截止时间：2024年10月18日
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