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根据工作需要，经研究决定，康保县人力资源和社会保障局委托康保县冀众人力资源有限公司面向社会为康保县公安局公开招聘警务辅助工作人员，公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照公开、公平、择优的原则实行公开招聘工作。
二、招聘数量及岗位
本次共计招聘警务辅助人员28人（男性），本次招聘辅警主要岗位用于留置看护工作。
三、招聘条件
（一）报名参加招聘的人员应具备下列条件:
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正；
3.身心健康，体貌端正，无残疾，无口吃，无色盲色弱，无纹身，无明显疤痕，无传染病，无吸毒史，无抑郁史及精神心理问题，直系亲属无精神病史，无被开除或辞退经历，具有正常履行职责的身体条件和工作能力；
4.年龄在18周岁至35周岁（1988年9月19日至2006年9月19日期间出生）；
5.具有国家承认的高中（中专）及以上学历的毕业生；
6.男性身高不低于170厘米；视力：矫正视力不低于5.0，无色盲；听力：单侧耳语听力不低于5米；身体健康；
7.自愿从事公安辅警工作，热爱警务工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，遵守工作纪律，保守工作秘密，服从组织分配；
计算年龄、户籍、档案关系等时间的截止日期为2024年9月19日。
（二）有下列情形之一的，不得报考：
1.本人和家庭成员（家庭成员包括配偶、父母（继父母）和未婚的兄弟姊妹）参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
4.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
5.曾被行政拘留、司法拘留的；
6.被吊销律师、公证员职业证书的；
7.被开除公职、开除军籍或者因违法违规被辞退解聘的；
8.从事警务辅助工作被开除、辞退的；
9.被依法列为失信联合惩戒对象的；
10.现役军人、在校在读学生均不得报考，应届毕业生须于2024年7月底前毕业取得学历。
四、招聘程序
（一）发布公告
招聘所有相关事宜均在康保县冀众人力资源有限公司网站(http://www.jizhonghr.com)、康保县冀众人力资源有限公司微信公众号（冀众人力）和报名网址（https://rpta.cn/exam/248）上公布，考生需及时查看网站及公众号公布信息，招聘相关事宜不另行通知。凡未在规定时间按相关要求参加招聘各项环节的，视同主动放弃应聘资格。
（二）报名和资格初审
采用网上报名和资格初审的方式，每人只能报考一个岗位。
报名网址：https://rpta.cn/exam/248
报名时间：2024年9月26日9:00-2024年9月30日17:00。
缴费时间：2024年9月26日9:00-2024年9月30日19:00。
报名截止前2天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，以提高报名效率。
网上报名的基本程序：
1.点击“网上报名”，注册用户名和密码，完成注册后登录网站，按要求上传照片。用户名和密码是登录报名系统的唯一标识（密码可修改），也是考生确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，务必牢记并妥善保管。
2.注册成功后登录，进入报名环节，按要求填写个人报名信息。网上报名实行严格的自律制度，考生对提交审核的报名信息真实性负责，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消考试及上岗资格。
3.考生点击“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核，“审核通过”的，将不能再修改。
4.报名费通过支付宝付费，每人报名考务费100元。未按期缴费者视为自动放弃报考。
5.凡是在规定时间内未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。资格初审期间，请考生及时关注网上资格初审结果，并进行后续相应操作处理。因不及时查看网上审核结果错失报名机会的，后果由考生本人负责。
（三）体能测试
打印《体测通知单》时间：10月9日10：00-18：00
体能测试时间：10月12日
具体时间、地点、要求以《体测通知单》为准，按照纵跳摸高、10米×4折返跑、1000米跑（男性）顺序进行。三项测试其中任意两项通过者视为合格。
注：体能测评达标人员方可进入笔试。
（四）笔试
1.笔试准考证打印时间：10月16日9：00-10月18日17：00
笔试时间：10月19日
具体时间和地点详见《笔试准考证》，应聘人员按照《笔试准考证》上确定的考试地点、考场及要求参加考试。
2.笔试准考证打印。完成网上报名的考生，及时登录原报名网站打印《笔试准考证》，逾期没有打印《笔试准考证》视为自动放弃笔试。笔试时，考生须持有效期内的《二代居民身份证》、网上打印的《笔试准考证》进入考场。
3.笔试内容。笔试采取闭卷考试的方式进行，笔试内容包括《职业能力测验》和《公共基础知识》，两部分比例约为5:5。考试时间为120分钟，满分为100分。
4.成绩查询。笔试结束2日内，在报名网址（https://rpta.cn/exam/248）上公布笔试成绩、笔试最低控制分数线、进入资格复审人选和证件审核时间、地点，请考生及时上网查询。笔试根据招聘计划和笔试成绩，分岗位按不高于2：1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。
（五）资格复审
资格复审时间：10月23日上午9:00-12:00
下午2:30-17:30
按照招聘岗位要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、笔试准考证、学信网下载打印的《教育部学籍在线验证报告》等资料原件及复印件（1份）。
经审核，符合条件的进入面试。下列情况取消其面试资格，并依据笔试成绩从高到低依次递补一次进入面试：在网上报名时填报情况不实、不符合报考条件的考生；未能按要求提供证件的考生；未在规定时间内参加资格复审的考生。对提供虚假证件等严重弄虚作假行为的要追究责任。
（六）面试
《面试通知单》打印时间：10月25日9：00-10月26日17：00
面试时间：10月27日
具体时间、地点详见《面试通知单》。面试采用结构化面试方法。实行“体操式打分法”，面试满分为100分。面试最低合格分数线为60分。计算综合考试成绩，确定体检考生名单。
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
（七）体检
体检在报名网站发公告。
根据考生综合成绩由高到低按报考岗位1﹕1的比例确定体检人员。综合成绩出现并列时，学历高者优先；学历相同时，笔试成绩高者优先。除公告中招聘条件要求，其他体检项目参照现行的《公务员录用体检标准》执行。参照公务员录用体检通用标准（国人部发〔2005〕1号文件印发、人社部发〔2016〕140号文件修订）进行体检。
（八）政审
统一对体检合格者的政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行考察，并对个人档案材料及本人和家庭成员相关证件的真实性进行审查。
（九）公示
根据考试综合成绩和体检、政审情况，确定拟聘人选，拟聘人员名单在康保县冀众人力资源有限公司网站及康保县冀众人力资源有限公司微信公众号（冀众人力）进行公示，公示期为7个工作日。
（十）聘用及待遇
1.公示期满，公示无异议的拟聘用人员与康保县冀众人力资源有限公司签订劳务派遣劳动合同。工资将依据河北省人社厅《关于调整最低工资标准的通知》（冀人社发【2022】17号）规定的最低工资标准+绩效工资执行；缴纳社会基本养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险。
2.试用期6个月，试用期满进行考核。考核不合格的，解除合同。聘用期间，如遇政策性清退，则按照上级有关规定执行。
五、注意事项
1.本次招聘引入诚信报名机制，建立公开招聘劳务派遣诚信档案，对考生在招聘过程中发生的失信行为进行记录。考生必须履行《诚信承诺书》要求，对个人提交信息和提供材料的真实性负责。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
2.考生务必牢记（随时关注报名网站）报名和缴费截止、填报个人信息、打印准考证、笔试、资格复审、面试、体检等重要时间节点，凡在规定时间内未能完成相关操作或未能参加招聘活动的，视为自动放弃。因个人原因造成证件丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响招聘的，自行承担责任。网上报名时，务必填写本人常用的联系方式，并保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响招聘的，后果自负。
特别提醒：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
政策咨询电话：0313-5528777
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