11月14日上午，西安市总工会提升职工生活品质试点工作现场推进会在中国启源工程设计研究院有限公司召开。会上，中国启源成功入选第二批陕西省提升职工生活品质试点企业，这是省、市两级总工会对中国启源聚焦职工生活品质提升工作的充分肯定和高度褒奖。
民生工程暖心惠民
每周三下班后，公司总部二楼活动中心的瑜伽班都会准时开课，20余名女职工褪去工装、换上运动服，从繁忙的工作中抽身而出，跟随瑜伽老师认真学习……
开办瑜伽班是公司工会用心用情为职工办实事的一项具体举措。除了瑜伽班，公司总部二楼职工活动中心还规划有健身房、乒乓球室、职工浴室等设施，为职工健身锻炼创造良好条件，丰富职工业余生活。
总部二楼西边是职工活动中心，东侧则是职工餐厅。公司与专业餐饮公司长期合作，确保食材新鲜、平价亲民。同时，在广泛征求广大职工群众意见的基础上，引进了“风味餐厅”窗口，增加了砂锅、肉夹馍、凉皮等特色小吃，让职工就餐选择更加多元。
除了保障职工的基本生活外，公司还努力优化职工办公环境，高标准规划建设了“职工书屋”，内设藏书区、阅览区、观影区、上网区等，提供咖啡、饮料等服务。此外，便民超市、咖啡吧等设施齐全，方便职工的日常休闲和会谈交流。
公司聚焦职工最关心的重点、难点问题，积极推进“一房两室一堂”设施完善、青年公寓设备改造升级、办公大楼停车位优化等民生工程。同时，为职工缴纳补充医疗保险和办理互助医疗保险，深化“四送”活动及提高关怀慰问标准，进一步提升广大职工的获得感和幸福感。
职工文化满足需求
跳房子、滚铁环、套圈圈……今年5月下旬，中国启源第九届家庭开放日活动在公司总部成功举办，30余组职工家庭代表走进企业，通过参观公司展厅、参加游戏嘉年华等活动，感受企业发展变化，增强对企业认同感和归属感。连续多年举办的“家庭开放日”活动已经成为职工文化的重点品牌之一。
近年来，公司以“启源月”、传统节日为契机，加大职工文化建设力度，积极开展乒乓球赛、羽毛球赛、健步走、趣味运动会等群众性健身活动，引导广大职工在运动中强健体魄、健康工作。同时，组织钓鱼比赛、女职工插花、传统佳节游园会等特色活动，汇聚起广大职工干事创业和团结奋进的强大合力。
同时，不断加强文体活动阵地建设，成立了篮球协会、瑜伽协会、书画协会、书影协会、志愿者协会等多个文体协会，充分利用公司内外部活动场地，定期举办篮球赛、读书沙龙、书画摄影展、文艺展演等文体活动，丰富职工精神文化生活，以文化人、以文润心，不断提升职工的幸福指数。
平台搭建成就梦想
职工生活品质的提升，还体现在搭建人才成长平台，促使职工的全面发展。公司不断健全完善人才评价体系，针对管理人才、技术人才、技能人才等分别制定了成长规划，不断优化“选育用留”机制，激发各类人才内生活力，畅通人才成长通道。近年来，公司大力推行技术人员积分考核管理办法，强化考核结果的运用，让有为者有位，让实干者实惠，激发“奋斗者”脱颖而出、建功立业。
公司高度重视职工创新创效工作，连续7年组织开展职工创新成果征集评选，以及“五小”金点子及合理化建议等活动，不断激发职工创新创效潜能，以创新驱动发展新质生产力，推动企业高质量发展。同时，深入推进劳模（工匠）创新工作室、博士创新工作室等的平台建设，发挥专家骨干的传、帮、带作用，攻关关键核心技术和“卡脖子”难题。
同时，公司全面实施产业工人队伍建设改革，扎实开展劳动竞赛、技术比武、岗位练兵等活动，通过以赛促训、以赛促培，让一线职工强素质、提能力、展风采。同时，积极推进班组长素质提升工程，按照“内培+外培+自学”相结合的方式，进一步提升业务能力和综合素质，为班组长及青年员工创造“人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才”的发展条件。
来源丨党群部：李晓东
审核丨李晓东
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