为践行全员安全管理理念
增强新员工安全责任意识
和现场安全监管能力
公司每年开展新员工安全实训活动
逐步细化形成“4911”实训内容
近日，2024届新员工
完成安全考试及结业答辩
为期3个月的安全实训之旅圆满结束
这段时间里，500余名“小铁”
经历了什么？收获了什么？
一起看他们的成长蜕变！
安全实训正式启动
7月21日，公司举行新员工安全实训启动仪式，安全总监陈前钟讲授入职安全第一课。会上，下发了局《新员工全员安全实训手册》，宣贯了《公司新员工安全实训实施方案》，公司安全讲师为新员工讲授实训手册及安全生产基础知识。实训启动后，全体新员工奔赴51个安全实训营地正式开展实训。
完成“4911”安全实训任务
公司按照“全员覆盖、全程实训、差异培养”原则开展安全实训，为每名新员工配备业务能力强、素质过硬的项目经理以及安全总监作为导师，对实训工作进行指导帮扶，并为新员工制定“4911”安全实训任务，帮助他们将理论学习与现场实践相结合，夯实基础、提高本领，快速融入岗位角色，成长为一名优秀的见习安全工程师。
▲安全检查
▲组织参加班前教育
▲抄写规范
▲安全验收
▲“行为安全之星”观察
▲参加应急演练
4项自主学习内容
（1）国家安全生产相关法律法规及标准规范；
（2）48小时新员工日常安全教育培训；
（3）2024版《安全施工管理手册》；
（4）公司安全生产相关制度文件、隐患图集等。
9项岗位实践内容
（1）进行安全巡查并下发隐患整改单；
（2）根据“七全”规定及时、如实填写安全监督日志；
（3）对特殊工种人员证件进行审查、收集和管理；
（4）对各类检查中发现的事故隐患，督促相关人员落实整改，及时做好对隐患整改情况的复查验证；
（5）参加安全教育培训活动及安全技术交底工作，督促班组认真开展班前安全活动；
（6）参与机械设备、用电设施、安全防护和消防设施等安全验收；
（7）参与“行为安全之星”观察；
（8）危险作业及应急管理；
（9）安全生产相关的信息化管理工作。
每位新员工手抄1本规范
每位新员工手抄1本手册
参加安全培训与交流
实训期间，公司组织开展了每周安全讲堂、安全讲师比赛、安全知识问答竞赛、每周安全知识咨询日、安全隐患、违章识别竞赛、每周新员工安全轮岗心得交流，以及消防安全、高处作业、脚手架、模板支撑、临时用电实操培训等活动，全方位提升新员工安全管理能力。
▲塔式起重机培训
▲安全讲师大赛
▲每周安全交流
▲首层安全样板培训
▲隐患排查技能比武
▲脚手架专项考试
完成安全答辩＋考试
10月25日至11月11日，新员工从“安全实训内容、经历”“个人感悟”等多个方面，对安全实训期间的所做、所思、所悟进行答辩汇报，阐述对安全工作的理解与认识。11月12日，公司组织全体新员工进行安全实训考试，安全实训活动圆满结束。
▲安全实训答辩
▲安全实训考试
“小铁”谈实训感悟
“
安全实训是我职业生涯的重要一课，让我明白了安全的价值，懂得了生命的珍贵。安全无小事，人人都是安全责任的承担者和守护者。践行全员学安全、懂安全、守安全，不仅是守牢项目安全生产防线，更是为了守护万家灯火、和谐美满。
华北公司王宇辰
通过三个月的安全实训，我了解了各类安全隐患的识别方法，学会了如何正确安全使用设备，也深刻领悟了“责任心+执行力”不是一句口号，而是切实的行动。执行力源于责任心，责任心决定执行力。我将秉承这一理念，做到思想上重视，行动上不折不扣的落实，成为守护安全的卫士。
华中公司汪东凯
安全是最大的公约数，是最重要的“1”。三个月的实训让我深刻体会到，安全不仅是规范，更是责任与担当。我会将实训所学运用到今后的工作与生活中，时刻保持警惕，做安全的践行者和守护者，为自己和他人的安全负责。
华东公司樊一鸣
这三个月的安全实训中，我掌握了更多的安全知识，树立了更强的安全意识，也更深刻地理解了安全生产的重要性。安全是发展的前提，精细化的安全管理，方能确保施工顺利进行。我将永远铭记这段实训经历，用实际行动践行安全承诺，为公司的安全发展贡献自己的一份力量。
安装公司赵硕
在三个月的安全实践中，我不仅掌握了全面的安全生产知识，还显著提升了自身的安全管理能力，同时也深刻体会到，安全如同一场没有终点的马拉松，需要时刻紧绷心神，不能忽视哪怕一丁点的细节。安全这项工作，没有终点，只有更高的标准和更远的目标。以吾之坚与毅，守汝之安与全。
绿色建筑发展公司李延冰
强化责任心，提高执行力
全员学安全、懂安全、守安全
筑牢安全生产防线
责编：陈洪磊
校对：李贺雷、徐良辰
审核：曲守丰、曾实
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内容来源：中建八一融媒体中心
素材来源：安全生产监督管理部
