黑龙江省齐齐哈尔市建华区进一步深化新兴领域党建工作，紧扣新就业群体实际需求，以万达商圈为中心，15分钟骑行距离为半径，探索打造“5+N”式暖“新”商圈（即1个友好街区、1个暖“新”会客厅、1个暖“新”驿站、2个暖“新”休憩空间、N个爱心商户的15分钟暖“新”服务商圈），推动服务资源向集成化转变，赋能新就业群体“新新”向荣。
一街联通互惠，
架起“新”桥梁
“万达商圈聚集大量新就业群体，是建好暖‘新’阵地，做好凝聚服务的最佳地点，我们坚持党建引领，用大量的暖‘新’行动，增强党在新兴领域的号召力凝聚力影响力，打造了2000余米的‘卜奎巷子’暖‘新’友好街区，现已入驻商户370余家。”建华区委社会工作部副部长王鹏说。
建华区组织相关部门、街道和社区党组织成立服务专班，指导街区小企业商会成立党支部，扶持发展商户20余个，通过联通互惠扩能，凝聚街区建设合力。打造“卜奎巷子”夜市，通过人员引流、业态拓展、就业岗位提供等多重效能叠加，盘活街区经济，提升新就业群体活跃度。联合相关部门开展安全培训、健康义诊等专项服务活动，绘制暖“新”地图，标注街区、社区、小区、暖“新”驿站、爱心商户等点位，让街区商户和新就业群体切实感受温暖。
一厅聚力发展，
激发“新”活力
“这里开展的活动都很实用，尤其是夏日送清凉活动，有免费西瓜和水，我们特别受益。”饿了吗外卖配送员王伟男说。建华区在街区入口处建立集支部活动、暖“新”服务、议事协商、招商管理功能为一体的暖“新”会客厅，助推商圈发展，激发新就业群体活力。
充分发挥商圈党建联盟、万达社区大党委、商会党支部引领作用，建立联席会议制度，定期召开联席会，商讨发展和服务事宜。在暖“新”会客厅一楼打造暖“新”服务阵地，定期开展暖“新”活动，设置“新”愿墙、“新”愿箱，收集商户和新就业群体心愿需求，发挥商圈资源优势，帮助解决困难、实现微心愿。
一站两个空间，
共享“新”温暖
“日常走访时，发现万达商圈夜间外卖订单较多，考虑到新就业群体夜间送单时的休息充电需求，建立2处暖‘新’休憩空间，填补商圈新就业群体夜间休息充电的空白。”溪畔街道万达社区党委书记葛欣说道。建华区充分利用商圈资源，结合新就业群体实际需求，为新就业群体打造温馨港湾。
建设1个胶囊式暖“新”驿站。建华区在万达广场显著位置，创新建立胶囊式暖“新”驿站，精心配置服务设施，提供歇脚休息、即时饮水、手机充电、免费上网、食品加热、避雨取暖、图书阅读等20余项暖“新”服务，让新就业群体感受“家”的温暖。创设2个共享式暖“新”休憩空间。随着商圈的发展，万达公寓订餐需求量递增，外卖配送员一般都工作到很晚。为延长服务时限，建华区在深度调研和综合考量的基础上，在万达公寓A座和C座增设2处暖“新”休憩空间，方便快递员、外卖配送员随时在空间内休息和充电，实现“暖‘新’24小时不打烊”服务。
N方联盟服务，
双向“新”奔赴
“驿站环境舒适，能休息、能充电、还能到爱心商户上厕所，非常方便。我自己还加入‘红骑’志愿服务队，也想为大家做点事情。”顺丰快递员刘勇说。建华区实施“暖‘新’合伙人”计划，强化商圈服务功能，推动新就业群体深度融入商圈和基层治理实践。
成立爱心商户联盟。发动商圈和街区商户加入爱心联盟，成为“爱心商户”，为新就业群体提供如厕、饮水、休息、充电等基础服务，并推出暖“新”套餐，提供积分兑换购物打折服务。组建“红骑”志愿服务队。针对新就业群体流动性强、熟悉社区楼宇优势，组建“红骑”志愿服务队，发挥“探头”作用，引导新就业群体担任兼职网格员，助力解决基层治理问题120余件。推出服务兑换服务项目。万达社区创新打造暖“新”银行，制定《新就业群体积分管理办法》《新就业群体志愿服务职责任务清单》，推出“服务兑换服务”项目，将商圈内新就业群体纳入志愿服务等积分制管理，通过参与随手拍、志愿服务等活动获得积分，按照五星标准兑换相应物品和服务，实现心与“新”的双向奔赴。
讲好社区故事
传递百姓声音
