审核评估巡礼 | 第二临床医学院:精医卓越攀高峰 薪火相传育英才

文摘   2024-11-15 11:27   宁夏  


编者按:

为全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,以迎接新一轮本科教育教学审核评估为契机,深入开展自评自建工作,以评促建、以评促改、以评促管、以评促强,学校官微特推出“本科教育教学审核评估学院巡礼”专栏,持续分享各学院在教育教学、专业建设与人才培养过程中的特色举措与成效,共同推动本科教育教学高质量发展。


第二临床医学院(银川市第一人民医院)前身为银川市人民医院,1984年,更名为银川市第一人民医院,是学校第二附属医院、第二临床医学院,是国家住院医师规范化培训基地、国家住院医师新生儿专培基地、国家临床药师培训基地、全国临床合理用药示范基地。目前已发展成为集医疗、急救、教学、科研、预防保健及社区医疗服务为一体的大型综合性三级甲等医院,形成了院本部、康复医院、滨河医院、耳鼻咽喉头颈外科医院、14个社区卫生服务中心(站)的发展布局。

学院(医院)现有职工2200余人,其中教授、副教授70人,硕士研究生导师、博士研究生导师59人。有国家卫生健康突出贡献中青年专家、享受国务院政府特殊津贴等国家级各类优秀人才99人,享受自治区政府特殊津贴、自治区“313人才”、自治区“青年拔尖人才”、省市级“塞上名医”46人,自治区级专业学科主任委员21人。学院(医院)先后荣获全国卫生系统先进单位、全国百姓放心示范医院、全国文明单位、全国三八红旗集体、全国平安医院工作表现突出集体、国家节约型公共机构示范单位、自治区抗击新冠肺炎疫情先进集体、自治区五一巾帼标兵岗、自治区民族团结先进集体、自治区先进基层党组织,“互联网+医疗健康”项目荣获国家卫健委全民健康信息化应用发展典型案例、全国药学服务经典案例推广案例、中国医院质量管理最佳实践案例等荣誉。





一、深化人才培养改革,

思政工作高质量发展

学院(医院)深化人才培养改革,加强师资队伍建设,以提升临床医学人才培养水平为核心,统筹构建“医教协同”体系,为医院内涵式发展提供不竭动力,为“健康宁夏”建设提供坚实人才保障。学院(医院)将思政工作融入人才培养各环节、各方面,强化课程思政建设,教育引导学生树立“救死扶伤、大爱无疆”的使命责任,以“雷锋纪念日”“教师节活动”“就业表彰大会”等活动为契机,加强学生爱国主义教育和理想信念教育,倡导学生从我做起,从身边小事做起,积极践行社会主义核心价值观,培养高尚品质。学院(医院)依托资源优势,以提升学生人文素养为目标,全力打造沉浸式、参与式、全景式育人场景,通过开展摄影作品展、读书分享会、摄影技巧培训、职场化妆培训、文艺汇演等特色活动,营造富有美感、充满朝气的文化育人氛围。







二、强化内涵建设,助推学科建设 

学院(医院)注重学科建设,开展以导师为核心、临床科室为辅助的全院协同工作,不断提升学生毕业率、学位授予率,执业医师考试通过率逐年递增。2021级研究生专硕班荣获校级“优秀学风班集体”荣誉称号。学院(医院)现有临床科室37个、医技医辅类科室9个、教学系21个,获批国家级医学中心(基地)8个、省级医学中心(基地)17个、国家级、自治区级重点专科建设项目7个、自治区质控中心6个、国家级临床医学研究中心宁夏分中心2个、自治区临床医学研究中心4个,形成了高职、本科、硕士研究生、博士研究生培养和住院医师规范化培训的医学教育工作体系。





三、坚守立德树人

履行服务社会责任  

学院(医院)始终坚守立德树人初心,构建“五育并举”体系,充分发挥党支部、工会、团委和优秀党员的示范带头作用,带领学生党员成立阳光志愿者服务队,常态化开展义诊、咨询等志愿服务活动,在奉献中强化学生的家国情怀和奉献意识,增强医学生使命担当。聚焦乡村卫生健康服务体系建设,组织动员对口帮扶的15个重点村(社区)卫生院、卫生室启动“村医学堂”项目,助力乡村振兴。





立德树人守初心,铸魂育人担使命。接下来,学院(医院)将继续以“转观念、提能力、强学科”为发展战略,以提升医疗服务质量为中心,持续创新“互联网+医疗健康”模式,全面统筹医、教、研、管各项工作,不断推进自身高质量发展。





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来源:学校第二临床医学院

排版:学校新媒体中心 常慧洁

编辑:宋泽浩

审核:王新刚

宁夏医科大学
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