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德邦快递自1996年成立，现已成长为一家以大件快递为主力，联动快递、物流、跨境、仓储与供应链的综合性物流供应商。在多年的发展中，德邦始终践行“物畅其流，人尽其才”的企业使命。德邦快递注重科技创新，拥有近千人的科技团队, 将信息技术应用于传统物流行业中，实现物流的自动化、可控化、智能化、信息化。未来我们会继续引进新科技，为智慧物流和智慧交通产业带来更多新成果，创造更加美好的新生活。
国内首家通过IPO上市的快递物流企业。2018年1月16日，德邦快递在上海证券交易所挂牌上市，正式登陆A股资本市场，简称“德邦股份”，股票代码603056。
单位地址：海口市滨海大道海港北路水上飞机对面德邦快递
经验不限，薪资7000-9000元/月
岗位要求：
1、C照以上
2、吃苦耐劳,初中学历以上，能接受快递员工作。
3、四轮车（公司提供，但是需要租金）
4、没有案底
5、年龄 18-45 （超过勿扰）
6、工作时间 8:30-19:00，下班时间不固定，早送完早下班。
7、全海南皆可安排站点
公司福利：
1、四季免费发放工服，节假日（中秋节）公司发放福利。
2、我们的优势：新员工入职提供导师一对一学习，入职半个月内提供带薪专业培训。
3、各类假期：灵活排班，月休4天，带薪年假5天，过年放假约15天，有婚假、产假、陪产假等；法定节假日上班三倍薪资。
4、员工福利：公司互助基金、中秋月饼到家，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。
5、多项补贴：全勤奖，星级奖，年终奖，亲情奖，高温取暖补贴，提供话补，免费工装，带薪年假等多项福利。
工作经验/薪资（元/月）：一年以内，薪资4000-5000元/月
岗位职责：
1、负责指导客户填写托运单及相关信息，并录入系统，协助经理维护客户。
2、负责对货物运输过程中的跟踪与监控，及时处理货物异常及相关理赔。
3、定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作。
4、负责上门客户提货，办单，进行派送单据的打单、收单、返签收等业务，提高客户满意度。
任职资格：
1、毕业2年内，大专及以上学历。
2、专业不限。
3、有较强的抗压能力，沟通能力佳，有上进心。
4、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。
薪酬福利：
1、工资：4000-5000元左右，月休6-7天；
2、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展；
3、社保、各类带薪休假，亲情1+1（入职满一年后，公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。
工作经验/薪资（元/月）：经验不限，6000-8000元/月
岗位介绍：
装卸货物，把货物放到传送带上，大件可用叉车
底薪106元/天++提成（10-12/吨），综合工资：6000~9000（多劳多得）
岗位要求：
1、没有案底，银行卡能使用！
2、年龄22-47之间，不要兼职不要暑假工，能长期做！
3、需要先面试，直接带行李的不安排！
4、住宿150一个月，不包吃！！
工作时间：
海口：19:00-次日7:00，
发工资时间：
1-15号的工资，25号发
16-30号的工资，10号发
月休4天（排休，可以自己安排时间）
工作经验/薪资（元/月）：经验不限，6000-8000元/月
【岗位介绍】：
1、按照调度安排，在规定时间内，完成营业部的转货工作，并做好交接，以保证货物中转时效。
2、根据车辆安全管理相关规定，负责车辆6S检查工作，保障车辆安全整洁。
3、根据经理和安全员的指导，对车辆运行期间发生的违章.异常进行简单处理，确保车辆人员安全。
【招聘要求】
1、初中及以上学历，24-43周岁。
2、B2照2年以上。
3、具有较强的执行力、安全意识、服务意识，抗压能力强。
【薪资构成】
综合薪资：6000-8000元/月
新员工前四个月，每月分两次发放工资，每月5号、22号发；第五个月开始，每月22号一次性发完。
【福利待遇】
1.提供食宿补贴，协助员工解决住宿问题。
2.员工福利：享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、入职满一年每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）。
