蔚蓝新星，未来可期
为充分发挥先进典型的示范引领作用
明确青年发展方向
激励青年员工成长
夯实企业青年人才队伍建设
公司团委与人力资源部联合推出
“蔚蓝新星”各阶段优秀人物宣传
本期继续推出“星耀计划”学员的成长故事
下面，让我们一起来看看吧
现任中原分公司团总支书记、综合办公室主任，1993年出生，中共党员，曾获公司“优秀党员”“优秀党务工作者”“优秀员工”“宣传工作先进个人”等多项荣誉称号，先后入选中建六局“笔杆子”人才库、中建六局纪检系统“考察库”、中建六局“青马工程”、公司优秀年轻干部后备库。
2020年吉林大学硕士毕业后，他加入了中原分公司综合办公室。见习期间，他开始全面学习综合业务工作，导师对他说：“人力、纪检、党务...综合办公室业务繁杂，需要细心和耐心，更需要沉着冷静的分析能力”。于是，他开始党建、办公室、人力、纪检、企划、巡察、信息化等多条业务线的轮岗学习，也是从这个时候，他手里多了一个记事本，一桩桩、一件件详记于本，烂熟于心。
他从党建业务入手，在导师带领下积极落实公司领导以党建促进生产经营要求，坚持夯基固本，以“建证”和“心动力”党建特色品牌为抓手，推动分公司创设“心动力”党员活动室1个、成立“建证”党员活动室4个。他又聚焦项目“四个堡垒”创建工作，以莘县项目联合党支部为试点，总结好经验、好做法，帮助项目获评中建六局“四个堡垒”示范党支部。2021年，在7·20郑州大暴雨时，他积极响应公司号召，组织公司青年参与抢险救灾工作，助力灾区复工复产，分公司获评“河南省特大暴雨抗洪抢险突出贡献奖”。
2022年8月，成为分公司综合办公室负责人后，他常常思考如何让繁杂的工作更加体系化，进一步提升综合办公室工作效率。围绕综合办公室职能，整合修订“决策事项清单”百余项；明确人员分工，分类培训综合办公室业务人员10余次；推动周例会、月例会工作制度常态化开展等等，有效推动综合办公室工作向制度化、标准化、实效化、科学化发展，分公司总部服务水平和办事效率明显提高。2023年4月，他积极与郑州大学对接，成功签订《郑州大学研究生联合培养基地协议书》，让分公司成为了郑州大学“研究生联合培养基地”。随后，也帮助分公司综合办公室获评公司“青年文明号”、中原分公司获评公司“校园招聘工作优秀单位”“优秀基层工会”荣誉称号。
为者常成，行者常至。综合办公室业务繁杂，但又最为锻炼人。今后，他将继续以信仰引领、求知支撑、责任诠释、修身砥砺、健康保障，不断激励自己努力做到“文经我手无差错，事交我办请放心”，为公司实现“51505”奋斗目标贡献更大力量。
立足本岗，争先创优
勇毅前行，不负韶华
六局发展公司新时代青年
将以“有梦想、勇创新、肯实干、敢担当”的精神
为公司高质量发展贡献青春力量
责编：刘国涛 张鑫洁
校对：龙 旭 黄子庆
审核：李 一
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内容来源：发展公司官方微信公众号
素材来源：团委办公室 中原分公司
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