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据葡萄牙新闻媒体报道，根据 Korn Ferry 的最新研究，2024 年里斯本与葡萄牙其他地区的薪资差距进一步扩大。这项研究基于 550 多家活跃于葡萄牙不同行业的企业数据，显示里斯本继续巩固其作为全国薪资最高地区的地位，基础工资与其他地区的差距比去年增加了约 2%。目前，里斯本的基础薪资平均高出全国其他地区 8.6%。Korn Ferry 葡萄牙数字部门负责人 Duarte Silveira 解释，这一差距主要源于首都地区服务业和金融业的高度集中，这些行业通常招聘高技能员工。此外，里斯本地区的生活成本，特别是住房成本的大幅上涨，也对薪资水平产生了重要影响。据估计，过去十年里，里斯本的房价已上涨约 60%，加上通货膨胀和企业的人才保留政策，使得里斯本的薪资压力远高于其他地区。在所有地区中，马德拉群岛和亚速尔群岛的薪资水平与里斯本的差距最大，达到 14.1%。相比之下，南部地区与里斯本的薪资差距为 7.4%，北部地区为 6.2%。Duarte Silveira 警告，这种薪资差距不仅导致经济失衡，还推动了城市迁徙和区域人才流失，进一步加剧地区经济停滞。他指出，对于企业而言，这些差距增加了在城市招揽人才的难度和成本，同时加剧了企业内部的不平等。在社会层面，这种状况可能破坏社会凝聚力，加深全国范围内的不平等问题。这一趋势突显了里斯本与全国其他地区之间的经济发展鸿沟，以及改善地区薪资平衡的重要性，以促进全国的经济和社会均衡发展。
相关链接出处：
https://eco.sapo.pt/2024/11/22/fosso-entre-salarios-praticados-em-lisboa-e-no-resto-do-pais-agrava-se/
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