东区派出所:建立警保联勤“1+3”机制 提升社区主防警务新动能

政务   2024-11-11 16:28   陕西  

近期,陕西省公安厅机场公安局咸阳机场分局东区派出所认真贯彻全国公安厅局长座谈会议和全省公安工作会议精神,秉持创新、主动、协同理念,在坚持打造“东派热线”便民服务同时,充分发挥保安员队伍成建制、可带动优势,建立警保联勤“1+3”工作机制,推动派出所“百千工程”主防警务、预防警务走深走实。

搭建联勤站点  助推高效巡防

东区派出所开展重点区域、每日警情研判,打破以往保安队伍工作局限,成立警保应急作战单元,开展“1+3”三角式指挥调度,设置交通枢纽公安警务室为中心,在旅客集中进出314出口、214出口、P23停车场区域成立3处警保工作站,以一支全覆盖、高素质、高机动的巡防力量,扎实开展治安巡逻、警情处置等工作。今年以来,开展联合巡逻276次,盘查人员6400余人,车辆1600余辆,处置重大、应急事件3起,切实保障辖区治安态势持续稳定。

强化信息共享  赋能社区联治

结合出行旅客、从业人员特点,依托全省治安综合业务应用平台,充分发挥保安队伍分布面广、接触面宽优势,划定警保社区联合治理单元网格,开展情报收集与矛盾化解工作。运行以来,依法严惩“双揽”扰序、殴打他人等违法行为400余起,其中保安员提供违法线索230余条,协助化解矛盾纠纷400余起,收获锦旗16面,切实提高了社区主防治理效能。

聚焦队建培训  打造窗口形象

建立警保队伍管理三项机制,实现队伍能力提升与长效管理深度融合。一是统一调度机制。社区警务队值班警长任指挥长,通过微信群精准推送勤务、应急指令,保安员就近开展任务并反馈结果,实现警保实时联动。二是教育培训机制。制定保安员培训制度,常态化开展理论实践结合练兵,通过今年以来6次教育培训,有效提升了保安员业务水平与应急处置能力。三是考核激励机制。制定联勤量化考核办法,及时发掘见义勇为、暖心服务的集体和个人,加强工作宣传展示,切实提高队伍工作积极性。

疾风知劲草,烈火练真金。下一步,东区派出所将持续针对治安秩序治理难点,主动作为、创新突破,细化警保联勤各项举措,做好社会面秩序管控、暖心服务出行旅客等各项工作,全力展现机场公安“暖心+平安”良好窗口形象。

通讯员:雷博轩

编辑:黄鹏飞

审核:王渊军

签发:吴纪华

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