说起优抚待遇，大家是不是都会琢磨：啥叫“贡献大小”？这背后可大有学问！咱们常见的因战、因公、因病这些区分，是不是有点笼统？要不咱再细化点，比如服役时间长短、有没有立功、拿过啥奖，这些是不是也得算进“贡献”里？毕竟，老兵的经历各有不同，总不能一锅端吧？
如果真要细化，咱是不是可以参考个“权威标尺”？比如全国城镇职工年度平均工资，这个数据大家都能接受吧！那一级优抚可以对标这个标准，二级、三级依次下调一定比例，这样是不是就既科学又公平？至于具体比例，咱们可以再讨论，拿个大伙都能点头的方案出来。
还有，各地的经济水平千差万别，光用全国平均工资来定规矩是不是还差点意思？要不就让国家政策做指导，各地再结合本地实际，比如以本地年度最低工资标准为十级基准，再逐级往上拉比例，这样是不是既能体现公平，又能让老兵们感受到当地的关怀？
当然，这些只是咱老百姓的小想法。国家政策肯定是经过科学研究和全面考虑的，我们说的只是抛砖引玉，和大伙一起探讨探讨。说到底，优抚政策既是对贡献的认可，也是对荣誉的尊重。期待国家在未来的政策调整中，能让老兵们更有获得感，更有幸福感！你觉得这样的方案靠谱不？欢迎拍砖！对此，您怎么看？欢迎评论区留下您的看法。战友们，请点个“在看”和“赞”支持一下。
