新疆高速公路、矿山安全服务保障中心、旅游风景区管委会、公安局、法院、中学招聘303名工作人员公告(大专及以上学历)!缴纳五险一金
职场
2024-11-14 19:00
新疆
新疆铁道职业技术学院面向社会引进高层次人才25人公告塔斯海垦区人民法院招聘工作人员公告中交新疆交通投资发展有限公司根据工作需要,现公开招聘高速公路运营人员,有关事项公告如下:中交新疆交通投资发展有限公司(简称公司)成立于2017年,为新疆乌鲁木齐至尉犁等公路PPP项目“投建营一体化”成立的SPV公司。公司承担项目全生命周期管理责任,负责项目投融资、建设和运营。公司投资建设的乌尉等公路PPP项目总长1305公里,目前尉三、三若、尉且、依若等4个项目,以及乌尉高速尉犁至梨城南段均已通车运营,运营总里程1019公里,乌尉高速巴伦台至梨城南段计划于2024年底建成通车运营。管理岗:后勤管理岗(1人)、安全管理岗(1人)、产业管理岗(1人)、路产养护岗(3人)。一线岗:收费员(71人)、监控员(2人)、机电维护员(10人)、应急员(9人)、服务区管理员(4人)、自营商超人员(6人)。辅助岗:厨师(3人)、帮厨(1人)、驾驶员(2人)、水电工(2人)、服务区保安(20人)、服务区保洁(15人)。(1)高度认同公司的战略追求、核心价值观、企业文化。(2)具有良好的职业操守和个人品行,遵纪守法、爱岗敬业、忠诚企业。(3)具有相关的专业知识、良好的能力素质和履行岗位职责所需的身体条件。(4)具有良好的沟通能力,能适应一定的工作压力,有较好的表达能力。本次招聘的运营人员根据2024年底建成通车的乌尉高速巴伦台至梨城南段运营需要,结合已运营的南疆4个项目统筹安排,工作地点涉及和静县、焉耆县、尉犁县、若羌县、且末县等。1.按公司薪酬制度执行,提供具有市场竞争力的薪酬。3.免费食宿、带薪休假、节日补贴、高温补贴、发放劳保用品、享受健康体检等。1.人员招聘工作坚持德才兼备的用人标准,坚持公开、公正、平等、竞争、择优的原则。2.通过个人报名、资格审查、面(笔)试、政审体检、录用等程序严格进行。4.应聘者应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消面试或聘用资格。5.公司承诺对应聘者信息保密,并仅用于招聘工作使用,此次未被选聘者的资料,恕不退还。新疆铁道职业技术学院2024年下半年面向社会引进高层次人才公告根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令6号)、《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》(新人社发〔2013〕141号)要求,新疆铁道职业技术学院引进高层次人才25名。现公告如下:新疆铁道职业技术学院是经自治区人民政府批准、教育部备案的全日制普通高等职业学校,是新疆唯一一所以培养轨道交通类专业高素质技术技能人才为主的高职院校。学校现有乌鲁木齐校区、哈密火石泉校区、哈密新校区,总面积1712亩,建筑面积27万平方米。全日制在校生7600余人。设有7个二级学院,开设有铁道工程技术、动车组检修技术等31个高职专业、联办2个本科专业,拥有铁路、城轨、机电等专业实习(训)室81个,其中中央财政支持实训基地2个、教育部生产性实训基地2个;建有占地5.2万平方米、列车可以开进校园的高铁综合生产性实训基地。学院现有教职工400余人,专任教师341人、“双师型”教师占专业教师比例78%,高级职称85人。拥有国家优秀教师1人、黄炎培职业教育奖杰出教师奖2人、“天山英才”教育领军人才1人、“新疆工匠”3人、自治区优秀教师12人、自治区骨干思政教师1人、自治区优秀教学团队1个、自治区首批黄大年式教师团队1个、自治区大师工作室3个。(三)贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,热爱党的教育事业,有强烈的事业心和奉献精神,师德高尚、学风诚信、治学严谨。(四)符合招聘岗位要求,具有研究生及以上学历、取得相应学位。硕士研究生原则上年龄不超过35周岁,博士研究生原则上年龄不超过40周岁,特别优秀人才年龄可适当放宽。35周岁及以下是指1988年11月8日(含)后出生;40周岁及以下是指1983年11月8日(含)后出生。详见《新疆铁道职业技术学院2024年下半年面向社会引进高层次人才岗位需求表》(附件)。符合招聘基本条件和岗位资格条件的应聘人员,可采取线上方式进行报名。线上报名的应聘人员通过网址https://zhikaocn.com/invitation/notice/693进行注册、报名。报名时间:2024年11月9日10:00-11月26日17:00。应聘人员只能报考一个岗位,资格审查通过后,应聘人员不得再修改报考信息与岗位。资格审核未通过的应聘人员可在报名截止前,完善信息后重新提交报名或改报其他岗位。报名截止后,资格审核未通过的应聘人员视为报名失败。参加资格审查人员须提交身份证复印件、学历证书、学位证书、研究生阶段学习成绩单以及岗位要求的其他证明材料上传至报名系统,重点审查应聘人员所学专业与发布招聘岗位专业需求是否一致。机关、企事业单位在职人员报考的,须提供所在单位组织人事部门或相应的主管部门出具的同意报考证明。符合条件的应聘人员经公示无异议的,可进入考核环节。后续考核时间、地点、方式另行通知。资格审查贯穿人才引进招聘工作全过程,在人才引进招聘各环节发现应聘者不符合报考资格条件的,依照有关规定取消报考资格或聘用资格。考核采取面试方式进行。由新疆铁道职业技术学院组成招聘面试组进行面试。面试成绩的评定按测评要素评分,去掉一个最高分和一个最低分,取其余分数的平均分即为考生的考核面试最后得分。考核合格分数线60分,成绩最高者进入下一招聘环节(考核成绩相同且同为成绩最高者,采取加试的方式确定成绩最高者进入体检环节),在自治区人力资源和社会保障厅官网(http://rst.xinjiang.gov.cn)和新疆铁道职业技术学院官网(http://www.xjtzy.net)公布考核成绩、排名,同时按照1:1的比例确定并公布参加体检人员名单。未在规定的时间、地点参加考核面试的,视为自行放弃考核面试。由新疆铁道职业技术学院招聘工作领导小组统一组织体检人选在三级甲等医院进行体检。体检项目和标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检项目(试行)》执行,体检费用由报考人员自行承担。体检合格者进入考察环节。体检不合格者对体检结果有异议申请复检的,复检工作由新疆铁道职业技术学院招聘工作小组另行指定三级甲等医院复检一次,复检结果为最终结果。未在规定的时间、地点参加体检者,视为自行放弃体检。因体检不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位,可按报考同一招聘岗位考核面试成绩从高到低的顺序依次递补。新疆铁道职业技术学院招聘领导小组将对聘用人员进行全面审查考核。着重考核应聘者的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等情况。拟聘用人员应提供原单位出具的其在工作期间思想政治表现材料,并加盖单位公章。如无工作单位者,居住所在地派出所出具无犯罪记录证明。应届毕业生因毕业院校原因不能及时提供相关材料的,须提供院校相关证明材料。考察时将再次核实应聘人员是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、有效,凡伪造、缺失相关材料者的,取消聘用资格。因考察不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位,根据考核面试成绩由高到低依次递补。根据资格审查、考核面试、体检、考察等环节的结果,经新疆铁道职业技术学院招聘工作领导小组研究确定拟聘用人员,并在自治区人力资源和社会保障厅官网(http://rst.xinjiang.gov.cn)和新疆铁道职业技术学院官网(http://www.xjtzy.net)公示。公示期满,对没有问题反映或反映问题但不影响聘用的人员,按相关规定办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实后再决定是否聘用。拟聘用人员在规定的时间报到,逾期未报到者,视为自行放弃聘用资格。新聘用人员按照规定实行试用期制度,试用期一般为6—12个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用资格。(一)本次人才引进招聘实行回避制度。有关事宜按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行。(二)为保证此次人才引进招聘工作公平、公正进行,新疆铁道职业技术学院纪检监察室对招聘工作进行全程监督,自觉接受社会各方面的监督,有效防止和杜绝各种不正之风发生,保证人才引进招聘工作的客观、公平、公正。监督电话:新疆铁道职业技术学院纪检监察室0991-6266884。招聘过程中有关调整、补充、提示等事项,在自治区人力资源和社会保障厅官网(http://rst.xinjiang.gov.cn)和新疆铁道职业技术学院官网(http://www.xjtzy.net)及时进行公告。通讯地址:新疆铁道职业技术学院第二教学楼207室组织人事处(乌鲁木齐市新市区北京中路233号)2024年伊犁州伊宁市第二批引进急需紧缺专业人才公告为深入推进新时代人才强市战略,加快集聚优秀人才,服务经济高质量发展,伊犁州伊宁市启动2024年第二批引进急需紧缺专业人才工作,面向疆内外高校和社会各界引进各类人才。现就有关事宜公告如下:符合伊宁市发展方向,有利于提升全市重点行业、民生领域竞争优势的急需紧缺专业人才。引进岗位和需求专业详见《2024年伊犁州伊宁市第二批引进急需紧缺专业人才需求目录》。引进急需紧缺人才需具有硕士研究生学历及学位。1.政治立场坚定,综合素质和发展潜力好,志愿服务伊宁市建设;2.已取得或能按时取得毕业证书、学位证书,具备岗位所需的学历学位、专业及技能条件;3.应聘人员年龄条件:博士研究生学历人才年龄一般为40周岁及以下,硕士研究生一般为35周岁及以下,职称引进的一般为45周岁及以下(年龄计算截止到2024年10月30日)。对个别急需紧缺专业或特别优秀人员可适当放宽年龄限制,具体以需求目录要求条件为准;1.伊犁州内党政机关、事业单位、国有企业在编在册人员;2.受过刑事处罚人员、受党纪政纪处分尚在处分期内人员、有违法违纪正在接受组织调查的人员;5.在公务员、机关事业单位招考中有徇私舞弊、弄虚作假等行为的;6.法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的。其中,报名人员不得报名构成回避关系的招考岗位。引进急需紧缺专业人才执行国家规定的工资、补贴、住房公积金、社会保险等相关待遇,还享受以下优惠政策:1.引进人才来伊宁市工作的,签订5年以上服务协议,服务期内免费居住人才公寓,服务期满考核合格后,博士、硕士、紧缺专业本科生分别一次性发放50万元、40万元、30万元本地购房补贴。2.引进到事业单位工作的人才由事业单位招聘绿色通道进入事业编制。引进人才试用期考核合格的,按照《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘人员办法的通知》(新人社发〔2013〕141号)规定程序办理入编。3.引进人才协议期内,每年可享受一次探亲假,假期为30天;父母或配偶来伊探亲,按在职干部标准报销一次往返交通费。5年后,执行国家、自治区干部职工探亲假规定。探亲费用比照用人单位在职人员的报销标准和途径予以解决。4.引进人才子女义务教育阶段就学,可在用人单位所在地择校就读。自公告之日起,符合条件的应聘人员可直接与伊宁市委组织部联系。报名截止时间2024年11月17日。由伊宁市委组织部、伊宁市人力资源和社会保障局协同用人单位进行资格审查。审核通过人员,进入面谈考核环节。资格审查应当贯穿公开招聘全过程,任何环节发现应聘人员不符合资格条件的,均应取消应聘或者聘用资格。面谈工作原则上在报名结束后15天内进行,具体时间根据实际确定并提前通知考生。适时召开网络面试或现场面谈,重点了解综合能力素质、专业技术水平、岗位匹配度、个人特长、来伊意愿等。面试通过人数达到岗位需求人数时,结束该岗位招聘工作。根据面谈考核、审核结果,成绩合格且达成初步引进意向的,可来伊参加试岗,试岗为30天。试岗结束合格者签订意向协议,由引才单位报请市人才引进协调小组研究确定拟引进人选。体检按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准(试行)》等规定组织实施。由用人单位组织实施考察。考察应届毕业生应听取学校相关组织意见,考察历届毕业生应听取居住地社区和辖区派出所意见,考察已参加工作人员应听取原工作单位意见,考察从事个体经营等灵活就业人员应听取居住地街道和辖区派出所意见。在考察中,经审定不符合招聘条件和要求,考察结论为不合格,取消进入下一环节资格。对拟引进人员进行公示,公示期不少于7个工作日。经公示无异议的,按规定办理相关手续。应聘信息应如实填写,严禁弄虚作假,一经查实,取消引进资格。1.报名人员按照公告规定的内容和程序报名。未按时、未按要求参加各环节考务活动的,产生的后果由报名人员个人承担。2.报名人员务必保持通讯畅通,确保及时接收有关工作信息。3.资格审查贯穿引才工作全过程,任何环节发现报名人员有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的,一律取消资格,已被聘用的,解除聘用关系。4.凡有意愿来伊宁市工作的硕士研究生学历及以上人员,在公布的岗位需求目录中未找到合适岗位或无相关专业的,可选择填报与本人所学专业相近或相关领域职位,市人才引进协调小组及用人单位将根据岗位报名情况择优推荐。引才专项办公室:0999-8359046(传真同号)联系人及电话:李老师15999263365;杨老师 17881503344
新疆生产建设兵团第十四师公安机关面向社会招聘100名警务辅助人员的公告为进一步充实一线执勤警力,结合工作实际,第十四师昆玉市公安局决定面向社会公开招聘辅警。现将招聘有关事项公告如下:招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的方式开展。根据岗位性质和工作任务,本次计划面向社会公开招聘辅警100名。具体岗位要求详见《2024年第十四师昆玉市公安机关面向社会公开招聘辅警岗位表》以下简称《岗位表》(附件1)。5. 具有高中以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力;1. 曾被追究刑事责任或者涉嫌违法犯罪尚未结案的;2. 曾被开除党籍、开除公职或者因违纪违法被辞退、解除劳动合同的;5. 国家和兵团规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。1. 烈士遗属,因公牺牲军人、人民警察和辅警遗属;2. 退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;招聘程序主要有:报名、资格审查、体能测试、考试、考察、体检、公示和签订劳动合同。具体岗位、招聘人数、报考资格条件等详见《岗位表》。2024年11月9日10:00至2024年11月14日19:30报名地点:第十四师公安局政治部辅警办(昆玉市)、和田垦区公安局交警大队(昆玉市224团)、和田垦区公安局局机关(昆玉市224团)、喀尔塔格孜派出所(皮山县皮山农场)、阿克兰干派出所(昆玉市224团)、昆仑派出所(墨玉县47团)、巴什吐格派出所(策勒县一牧场)、拉依苏派出所(于田县225团)、和墨洛产业园(和田县)。可到以上报名地点进行报名。报考者携带资料:①《2024年第十四师昆玉市公安机关面向社会公开招聘辅警报名表》;②有效居民身份证原件和复印件2份,学历(学位)证书、居民户口本原件及复印件各1份;③学信网的《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》各1份;④近半年内有工作经历的,需工作期间现实表现证明原件1份、应届毕业生需在校期间现实表现证明原件1份;⑤近期蓝底免冠1寸照片2张。以上提到的身份证、毕业证书、居民户口本的原件查看后退回报考者,不予留存。资格审查与报名同步进行,贯穿招聘工作全过程。报名材料齐全,信息准确无误后视为审查合格。报考者提交的报考信息应当真实、准确。报考者需仔细核对填报的信息及上传的照片,如发现信息填写失误、材料缺失、材料模糊变形、身份证过期等情况,且不在规定时间内按要求补充视为资格审查不合格。组织实施后续招考环节的具体时间和地点,将通过电话或短信等方式通知。体能测试项目:纵跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑。面试合格的报考者参加体能测试,成绩当场公布。凡其中一项不达标的,视为体能测试不合格,不合格者取消进入下一环节资格。体能测试通过的报考者携带本人身份证、黑色签字笔按规定时间到规定地点参加笔试。退役军人、大专及以上学历报考者免笔试,直接进入面试环节。笔试采取闭卷方式进行,采用国家通用语言答题。笔试主要测试基础常识、基础法律知识、公安基础知识、时事政治等,笔试不设开考比例,笔试成绩满分100分,笔试结束后,根据笔试成绩总体情况,划定最低合格分数线。笔试成绩达不到最低合格分数线的,取消进入下一环节资格。面试采取面谈的方式进行。对政治素质、思想素质、吃苦奉献精神、适应能力、心理素质等进行量化评分,面试成绩满分100分,合格分数线为60分,成绩保留小数点后两位,面试成绩当场公布择优进入下一环节。达不到最低合格分数线的,取消进入下一环节资格。 面试合格的报考者进入考察环节。考察参照公安机关招录人民警察政治考察的相关规定,重点审查是否具有不得招聘为辅警的情形。 在规定时间内未能提交相关所需证明材料的报考者,考察结论视为自动放弃。考察合格的报考者按1:1的比例进入体检环节。参加体检的报考者按规定的时间、地点集中,体检前3日不得饮酒、体检当日空腹。体检费按照体检医院的标准执行,由报考者自理。体检不合格可以进行复查,复检只能进行一次,体检结果以复检结果为准。体检不合格或未按要求参加体检者,取消进入下一环节资格,并进行等额递补。根据报考者考试成绩、考察、体检等情况,择优提出拟聘用人员名单,并进行公示。公示期限为5个工作日。公示期满,对没有异议或者反映问题不影响聘用的,办理审批手续,报送第十四师昆玉市人力资源和社会保障局审批入职,进行实名制登记管理依法签订劳动合同,兑现相关待遇。第十四师昆玉市人力资源和社会保障局对招聘工作进行全程监督,确保辅警招聘工作公开、公平、公正。报考者违反相关规定的,视情节轻重,取消其考试资格;有舞弊等严重违反聘用纪律行为的,按照有关规定处理;不属于报考范围已被聘用的,取消其聘用资格;对于违反规定的考官、工作人员按照相关规定进行严肃查处、追究问责。监督电话:第十四师昆玉市人力资源和社会保障局(0903-2566226)(一)报考者自觉遵守相关要求,做好参加考试准备。报考者应保持报名时所填写的通讯方式畅通,便于以电话、短信等方式通知相关事宜,因通讯方式不畅所致后果由报考者自负。(二)公告及有关通知或安排发布的官方网站为微信公众号“昆玉警事”,因查看其他网络渠道的错误信息造成的考试失误,由报考者自行承担。(三)本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训,敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。(四)招聘的辅警不具备公务员、人民警察、事业编人员的身份。(五)本《公告》未尽事宜,由第十四师公安局政治部负责解释。辅警薪酬标准参照本地上年度在岗职工平均工资、城镇居民人均可支配收入和其他有关规定合理确定。警务辅助人员在合同期内享有劳动法规定的婚丧假、产假及带薪休假等权利,提供食宿,配发必要的服装。招聘警务辅助人员实行合同管理,被聘用人员与第十四师公安机关依法签订劳动合同,初次合同期限为三年(含试用期6个月)。试用期满考核不合格的,依法解除劳动合同。人员一经聘用,日常管理和业务培训由第十四师公安局负责。内地户籍辅警工作满6个月的,予以报销首次进疆到岗交通费,报销标准参照第十四师公安机关民警探亲假报销标准执行。辅警子女在第十四师昆玉市辖区入学,按规定享受兵团学生相关政策。第十四师公安局政治部辅警办(昆玉市):0903-2528528和田垦区公安局交警大队(昆玉市):15352631592和田垦区公安局机关(昆玉市224团):18799431600喀尔塔格孜派出所(皮山县皮山农场):13399353296阿克兰干派出所(昆玉市224团):18399507116昆仑派出所(墨玉县47团):16699600075巴什吐格派出所(策勒县一牧场):18894089302拉依苏派出所(于田县225团):19000660001受理时间:上午10:00-14:00、下午16:00-19:30。为快速推进新疆油气区块勘探开发工作,经集团公司研究成立新疆勘探开发指挥部(集团公司直属单位),主要负责集团公司在新疆区域油气等资源获取及勘探开发业务。新疆代表处为集团公司2023年成立的驻新疆服务协调机构,协调推进油气资源勘探开发,煤炭资源获取,煤化工、新材料、新能源、电力及物流贸易等业务拓展工作。为了落实《关于集团新疆代表处与新疆勘探开发指挥部合署办公的通知》,保证新疆代表处各项工作顺利开展,指挥部面向集团内遴选工作人员。公告如下:一、遴选岗位
本次为新疆勘探开发指挥部(新疆代表处)遴选职能管理岗位,具体见招聘岗位列表。二、遴选范围
合同制在册员工。
三、岗位及人数
详见招聘岗位列表
四、遴选条件
(一)基本条件
1.具有良好的政治素质、专业技能(能力),品行端正;
2.参加遴选、选聘前两个年度出勤率不低于90%,且年度考核结果至少一次为优秀等次;
3.所学专业与遴选岗位要求相同或相近;
4.熟悉相关专业知识、政策法规,具有独立完成工作的能力;
5.博士研究生不受年龄、职称、工作经历限制,可按照岗位与专业一致原则进行申报。
6.具有高级职称或获公司级及以上科技成果奖、或获得该岗位相关领域技术类荣誉奖,年龄可适当放宽。
(二)资格条件
详见职位信息。五、用工形式、薪酬及福利待遇
用工形式为合同制在册员工,薪酬及福利待遇按照新疆勘探开发指挥部相关规定执行。六、工作区域
新疆乌鲁木齐市。七、报名方式
1.本次招聘采用网上报名;
2.报名时间:从本公告发布之日起至2024年11月13日。
3.报名入口:
(1)查询职位:登录延长集团官网
(http:/www.sxycpc.com)[人力资源]栏查询[招聘信息]。
(2)注册简历:点击右上角注册按钮,进行实名注册,并填写个人简历,也可选择职位之后填写简历。
(3)职位申请:
1)展开左侧单位信息选择职位信息进行职位申请。
2)通过首页最新岗位或者上方导航栏选择内部遴选查询职位信息进行职位申请。
4.报名要求:
(1)招聘岗位所要求的年龄计算截止时间为2024年10月31日。
(2)应聘人员应按照公告要求,通过报名系统填报相关信息,并按要求上传学历、学位、职业资格,所在单位人事部门出具的出勤、考核情况等相关材料,并对提交材料真实性、准确性负责。八、遴选流程
系统报名一资格审查一综合评价一拟录用公示一入职;九、特别申明
1.集团公司招聘平台是集团公司及所属各单位公开选聘报名的唯一渠道。
2.报名人员在线填写简历时,须确保各项信息完整准确,信息模糊或关键信息缺失,导致无法判断是否符合选聘条件的,视为无效报名。
3.《内部遴选及公开选聘管理办法》中规定不得参加遴选的人员,已投递简历的,视为无效报名。
4.资格审查贯穿选聘全过程,应聘人员如出现伪造各类学历、资格证书、工作经历和相关证明材料或在应聘过程中存在违规违纪行为的,一经核实,除取消选聘资格外,还将按照集团公司《员工奖惩办法(试行)》进行相应处理,已办理入职的,单位有权解除其劳动合同。
5.本公告由招聘单位及集团公司负责解释。
咨询电话:18609121112
咨询时间:工作日8:00-11:30、14:00-17:30根据工作需要,经研究,塔斯海垦区人民法院决定面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下。2.拥护中华人民共和国宪法,在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上,旗帜鲜明,立场坚定;3.年龄35周岁及以下(计算时间截止至报名截止日期);4.大学专科及以上学历,其中汉语言文学专业、广播电视新闻专业或有从事相关工作经验者、双河市户籍者优先;5.具有良好的品行,较好的沟通协调、工作执行能力和一定的文字表达能力;1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;2.受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员;5.法律、法规和有关政策规定的其他情形。其中,报考人员不得报考构成回避关系的招考岗位。试用期1个月,试用期工资3000元。试用期期满后,经考核合格的,薪资待遇每月4300元(含五险),单位缴纳部分单位承担,个人部分由个人承担。有意者请投简历至邮箱,报名截止时间2024年11月15日,具体面试事宜电话通知。