云南招聘辅警85人 六险一金 6500元/月

职场   2024-11-02 19:56   云南  

本文包含两条辅警招聘公告

安宁市公安局2024年第四批公开招聘勤务辅警公告

  为切实加强安宁市社会治安管理工作,发挥警务辅助人员协助公安机关及人民警察维护社会治安,打击违法犯罪、开展行政管理和服务人民群众的积极作用,云南卫投安保服务有限公司受安宁市公安局委托,面向全省招聘安宁市公安局警务辅助人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘性质

  本次招聘具体岗位根据安宁市公安局辅警岗位实际需求进行规范分配。

  警务辅助人员不具有人民警察和公务员身份,不纳入编制管理,不行使人民警察职权。

  二、招聘人数及岗位要求

  (一)本次安宁市公安局招录一类勤务辅警5名

  1、招录部门:看护大队。

  2、岗位要求:

  (1)本岗位勤务模式为轮班制(需封闭值守40天左右换班,休息8天左右),需参与夜间值守(夜班4小时,平均每天值班6小时,6小时以外时间自由支配);

  (2)年龄为18周岁以上、35周岁以下男性公民;

  (3)大专及以上文凭。

  (二)基本条件

  1、拥护宪法,遵守国家法律法规、作风正派、品行端正、爱岗敬业;

  2、身体健康,无色盲、无口吃,身高在165cm(含)以上,两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表5.0(含5.0)以上;

  3、具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力;

  4、自愿从事警务辅助工作,服从组织安排;

  5、公安机关规定的其他条件。

  (三)有下列情形之一的人员,不予聘用

  1、受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;

  2、曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史等违法行为的;

  3、曾被国家机关、事业单位因违纪、违法被开除公职或者辞退的;

  4、曾因违反警务辅助人员有关管理规定而解除劳动合同的;

  5、有较为严重的个人不良信用记录的;

  6、患有严重身体或精神疾病,不宜从事警务辅助工作的;

  7、本人家庭成员或直系亲属被判处刑罚的;

  8、本人或家庭成员、直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

  9、正在接受组织审查或受处分且处分期未满的;

  10、现役军人;

  11、在读全日制高校学生;

  12、昆明市各级公安机关已签订劳动合同的警务辅助人员;

  13、国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的;

  14、其他公安局离职不满90天、本局离职不满3年的;

  15、有纹身的人员;

  16、其他不符合聘用的情形。

  三、优先聘用条件

  1、优先招聘烈士、因公牺牲军人、因公牺牲人民警察和因公牺牲(死亡)机关事业单位工作人员的配偶及子女;

  2、优先招聘退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、政法类和警察类院校毕业生;

  3、优先招聘建档立卡贫困户人员(限昆明市户籍,自带证明材料);

  4、对公安工作有实用技能的优先录用和适当放宽条件;

  5、安宁市本地户籍优先;

  6、持有驾驶证者优先。

  四、报名流程

  1、资格审查

  所有应聘人员需提供以下资格审查材料:

  (1)下载并填写《安宁市公安局招聘警务辅助人员报名与资格审查表》(详见附件一);身份证、毕业证、退伍证及相关资格证书(若有),报名时出示原件审核,并收取复印件1份。

  (2)政审调查函

  请各位应聘人员自行下载并彩色打印《关于申请对拟聘用辅警人员政审调查的函》(详见附件二),填写后带到户籍所在地派出所进行政审。

  (3)报考诚信承诺书

  请各位应聘人员自行下载并打印《安宁市公安局招聘警务辅助人员报考诚信承诺书》(详见附件三),认真阅读后签字。

  (4)征信报告

  应聘人员需到相关银行自行打印个人征信报告并提交资格审查。

  2、笔试

  资格审查通过人员参加笔试。

  (笔试总分100分,笔试合格分数线为70分,面试成绩未达合格分数线的,视为不合格。笔试内容包括宪法、刑法、治安管理处罚法等基本法律知识。笔试时间地点另行通知。)

  3、体能测试

  资格审查、笔试合格通过人员参加体能测试,体能测试项目10米*4往返跑、仰卧起坐、摸高跳。

  (体能测试采取一票否决制,前一项目测试合格的人员,才能进入下一项目的测试,不合格人员予以淘汰,不再参与以后的招聘环节)

  4、面试

  资格审查、笔试、体能测试合格人员进入面试。

  5、体检报告(面试通过后再进行统一体检)

  体检项目包括:肝功能、肾功能、血糖、血脂、血常规、尿常规、乙肝、梅毒、艾滋病、心电图、胸部CT、上腹部B超、内科、外科、五官科、一般体格检查等。

  6、资格复审

  体检结束后,对合格人员进行昆明市公安局七级联审。

  7、递补

  在体能测试、面试、体检、进入资格复审阶段若出现自愿放弃或我局其他不宜继续参加招聘情形的,按照笔试和体能测试综合成绩从高到低的顺序递补一次,递补截止下一次招聘。自愿放弃的,须于技能测试成绩公布之日起3日内向安宁市公安局提出书面申请。

  8、岗前培训

  对拟聘用人员将进行岗前集中培训,培训时间为3天。

  9、公式录用

  资格复审岗前培训培训合格后方可聘用,并进行统一安排工作和分配。

  10、现场资格复审地点及要求

  需本人带齐资料到安宁市公安局辅警办314室进行现场资格审查,不得替代报名;

  报名、资格审查时间:即日起截止2024年11月07日 17:00时;

  笔试、体能测试、面试时间及地点:另行公示。

  咨询时间:上午9时至下午17时(周末、节假日除外)。

  咨询电话:辅警办(0871-68718735)

  五、待遇

  1、此次招聘的警务辅助人员经费由市级财政发放,“一类勤务辅警”标准约为6500元/月(含工资+“六险一金”养老保险,医疗保险,工伤保险,生育保险,失业保险,公积金及意外伤害保险,单位缴纳部分)全额保障;应发工资标准约为4843元/月(含工资和“五险一金”个人缴纳部分),试用期工资标准按80%计发。根据出勤及绩效考核情况,还可享受相应的勤务津贴。

  2、每年组织1次在职健康体检;

  3、每年对警务辅助人员开展中秋节、春节及生日慰问;

  4、每年组织1次在岗技能培训;

  5、各具体用工部门设有食堂,餐费自理。

  6、除以上待遇外,警务辅助人员享受带薪年休假、婚假、产假(陪产假)、探亲假等国家规定的假期。

  六、注意事项

  1、请各位应聘人员务必仔细阅读以上要求,以上所有材料需在资格审查当日提交审查,避免因材料不齐而造成遗憾。

  2、报名后,各项程序及通知、通告将在微信公众号(云南卫通)进行公布,请及时关注查收,并按照时限参与。

  3、我公司从未委托任何个人、培训学校或者中介机招录,报名、考试不收取任何费用,谨防上当受骗。

  附件

  附件一:安宁市公安局辅警推荐报名资格审查表

  附件二:关于申请对拟聘用辅警人员政审调查的函

  附件三:安宁市公安局辅警人员招聘报名承诺书


临沧边境地区招聘警务辅助人员80人

  根据工作需要,经研究,临沧边境管理支队决定面向社会公开招聘边境地区专职辅警。现将有关事项公告如下:
  招聘岗位及人员数量
  本次招聘岗位为临沧边境管理支队边境专职辅警,聘用人员将分配镇康、耿马、沧源边境辖区,主要从事边境地区治安巡逻管控等辅助性工作。共计招聘80名(男性),分别是:
  (一)沧源边境管理大队计划招录30人;
  (二)耿马边境管理大队计划招录20人;
  (三)镇康边境管理大队计划招录30人; 
  具体分配由临沧边境管理支队根据各边境管理大队所属边境派出所、边境检查站岗位空缺情况进行统筹调配。   
  用工方式
  临沧边境管理支队与应聘人员签订劳动合同并建立劳动关系。
  招聘条件
  (一)基本条件:
  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,遵守国家法律法规;
  2、年龄为18周岁以上、35周岁以下;
  3、具有大专(报名人员为临沧市边境辖区户口,且具备相关专业特长的,可适当放宽至高中或中专)以上学历;
  4、长期定居生活在云南省内;
  5、身体健康,五官、体型端正,无口吃、色盲、无明显纹身和生理缺陷,具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力;
  6、自愿从事专职辅警工作,具有忠诚奉献、担当作为、吃苦耐劳的精神,具有良好的道德情操和心理素质,品行端正、作风正派、爱岗敬业,服从组织安排,纪律观念较强,能够保守国家及警务秘密;
  7、公安机关规定的其他条件。
  (二)优先聘用条件
  1、烈士和因公牺牲民警配偶、子女;
  2、在职民警配偶;
  3、退役军人;
  4、见义勇为积极分子和先进个人;
  5、警察类或政法类院校毕业生;
  6、懂当地通用少数民族语言文字或毗邻国家语言文字;
  7、具有岗位所需专业资质或技能的人员。
  (三)有下列情形之一的人员,不予聘用
  1、本人及其家庭成员或主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的; 
  2、本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;
  3、本人家庭成员或主要社会关系人有妨害国(边)境管理违法犯罪前科的;
  4、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
  5、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
  6、因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;
  7、被行政拘留、司法拘留的;
  8、被吊销律师、公证员职业证书的;
  9、被开除公职、开除军籍或因违纪违规被辞退解聘的;
  10、从事警务辅助人员工作合同期未满擅自离职的;
  11、与境外人员有婚姻关系的;
  12、有较为严重的个人不良征信记录的;
  13、其他不适合从事警务辅助工作的。
  招聘程序
  此次招聘,按照发布招聘公告、自愿报名、资格审查、体能测试、面试、政审、体检、岗前培训、公示、聘用等程序实施,公开接受社会监督。
  (一)报名
  1、报名时间
  2024年10月29日至11月12日共15天,报名咨询时间工作日上午8:30-11:30,下午14:30—17:30。
  2、报名方式
  采取线上报名方式开展。报名前,先下载查阅下方《临沧边境管理支队专职辅警补录招聘问答》,了解掌握相关报名事宜。
  本人线上报名,不允许代报,报考人下载“附件”内报名表格(含填表模板)。填毕,扫描成图片后发送至对应报名点电子邮箱,材料原件待体能测试阶段统一收取。届时,需提供身份证原件和复印件1份(需正反面复印)、户口本(或户籍证明)原件和复印件1份、毕业证原件和复印件1份,士兵(官)退出现役原件和复印件1份(限退役士兵),再次审核原件等资料。
  3、报名咨询
  临沧市临翔区,文警官,18187076904、0883-2685051。
  临沧市镇康县,徐警官,19388300817、0883-2685805。
  临沧市耿马县,许警官,15825009515、0883-2685504。
  临沧市沧源县,魏警官,19388302686、0883-2685347。
  报名邮箱:757976636@qq.com;
  (二)资格审查
  资格审查贯穿招聘工作全过程,如有弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况的,一经查实取消聘用资格。
  (三)体能测评
  经资格审查、面试、政审合格的应聘人员参加体能测评,体能测评原则上参照《国家移民管理机构公共基础练兵手册》执行。测试项目为平板支撑、仰卧卷腹、1000米跑(男)。体能测评时间和地点另行通知。
  (四)面试
  重点了解应聘人员的思想政治、道德品质、仪容仪表、报考动机、语言表达、沟通协调等。面试不合格人员,不得进入后续环节。与体能测试和资格审查同步开展。
  (五)政审
  对合格人员进行政审。具体标准参照公安机关人民警察录用考察和政审相关要求执行。政审不合格的,不得进入后续环节。贯穿招聘工作全过程。
  (六)体检 
  政审合格人员,按岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检环节。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》+《特殊标准》执行。体检费用由报考人自行承担。
  体检时,体检医生与体检者有回避关系的,应予回避。在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考人员,取消参加聘用的资格。体检项目、时间及地点另行通知。
  (七)岗前培训
  由临沧边境管理支队负责组织政审合格的应聘人员开展为期10天的岗前培训。培训考核合格者确定为拟聘用人员。
  (八)公示
  对拟聘用人员进行公示,公示期为3个工作日。公示期满无异议的,按照相关程序进行聘用。对公示期内群众反映存在问题的人员,待问题核实并作出结论后再决定是否聘用。
  (九)聘用
  按照平等自愿、协商一致的原则,依法签订书面劳动合同,期限为3年,试用期为3个月。
  薪酬待遇
  按照《关于做好边境管控专职辅警经费保障的通知》标准执行。薪金待遇为5670元/人/月(含五险1427元,伙食费750元),工龄每增加1年每月增发100元工龄津贴(最高500元)。另:统一配发制式服装,配备必要的执勤执法警用装备,每年统一购买大病医疗保险和人身意外保险。
  管理方式
  工作期间,聘用人员采取集中食宿管理模式(每月按规定享受假期及其他待遇假期)。
  注意事项
  (一)报考人员必须确保报名时填写的信息真实准确。若出现未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、所填信息与报考人员所持证明材料不一致等原因,影响招聘的,后果由报考人员自行承担。
  (二)招聘全程,报考人员应随时保持通讯畅通,因联系方式变更或其他原因,导致无法取得联系的,后果由报考人员自行承担。
  (三)报考人员必须严格遵守公告相关规定,因违反相关规定或个人原因造成报考失误的,后果由报考人员自行承担。对违反聘用考试纪律的报考人员,严格按照有关规定处理。
  纪律与监督
  本次招聘工作由临沧边境管理支队纪律检查委全程参与监督,违反招聘工作纪律、弄虚作假的,一经核实,严肃处理。对违规情况进行举报的,举报人需提供自身真实姓名、身份证号、联系方式和具体的举报材料。(监督电话:0883-2685200)。   
  本公告由临沧边境管理支队负责解释。
  联系电话:0883-2685051
  报名咨询电话长期有效,欢迎来电咨询。
  附件:1.报名、面试情况登记表
2.诚信承诺书

3.临沧市公安机关招聘边境地区专职辅警政审表


来源:云南卫通、临沧边境管理支队


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