2024年度公司技师、高级技师专业技术资格评审工作于11月初顺利推进。本年度技师评审工作由人力资源部和教培中心联合举办，覆盖11个关键专业工种，自3月14日正式启动以来，共有215名技术人员申报认定。经过严格的应知应会考核，124名候选人脱颖而出，成功晋级至评审阶段。与此同时，高级技师评审工作涉及6个核心专业工种，申报认定工作于8月22日展开，共有20人申报，其中18人符合评审要求并参与评审。
11月6日，公司总经理助理兼人力资源部党支部书记、部长罗厚毅，人力资源部黄颖，教培中心寇建平、刘毅出席了本次专家评审会。会议有来自不同领域的技师评审专家29人、高级技师评审专家18人，同时邀请了质量督导员3人、上海人社职业技能鉴定中心质量督导员1人，以及考场现场负责人1人，共同确保评审工作的专业性和公正性。
公司高度重视本次技师、高级技师评审工作，会议强调了本次评审工作的重要性。同时要求评审专家秉持公平、公开、公正的原则，以高度的责任心和使命感，为公司选拔出专业技能精湛、创新能力突出的技能人才。评审工作开始后，人力资源部相关人员对考场进行巡视，确保评审过程的规范性和严肃性。
评审期间，专家们认真审阅了候选人的工作业绩小结与证明材料，详细听取了其技术业绩汇报。针对汇报内容，专家们提出了针对性强、专业性高的问题，与候选人进行了深入的交流答辩。通过综合考量候选人的专业技能、工作业绩以及发展潜力，专家们给出了客观公正的评分。
评审现场
目前，本次专家评审工作已圆满结束，正在进行分数统计和汇总。后续，评审结果将报集团公司专家委员会进行最终审核，为公司技能人才队伍建设提供有力支撑和坚实保障。此次评审工作的顺利开展，不仅有助于提升公司技能人才队伍的整体素质，更为推动船舶行业的持续健康发展奠定了坚实基础。
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