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NEED YOU
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人才引进
非你莫属
一、学科领军人才引进基本条件及待遇
1.医德医风端正，具有良好的服务意识和团队协作的能力。
2.医学博士学历（学位），正高职称。
3.原则上年龄不超过50周岁（截至2024年12月31日），身体健康，特别优秀者可适当放宽。
4.具体条件：
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5.待遇
①提供安家费不低于100万元（税前），具体面议；
②提供科研启动经费80万元。
二、心血管内科学科主任引进基本条件及待遇
1.医德医风端正，具有良好的服务意识和团队协作的能力。
2.医学硕士学历（学位），正高职称。
3.年龄不超过50周岁（截至2024年12月31日），身体健康。
4.具体要求：
（点击查看大图）
5.待遇
①提供安家费不低于50万元（税前），具体面议；
②提供科研启动经费50万元。
三、骨干人才引进基本条件及待遇
1.医德医风端正，具有良好的服务意识和团队协作的能力。
2.医学博士学历（学位）、副高及以上职称；或医学硕士学历（学位）、正高职称。
3.原则上年龄不超过45周岁（截至2024年12月31日），身体健康。特别优秀者可放宽至50岁。
4.医疗技术精湛，在复杂疑难病症的诊断治疗方面具有突出专长或明显优势，能弥补医疗技术空白的专业技术人才。
5.具体要求：
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6.待遇
①提供安家费不低于50万元（税前），具体面议；
②提供科研启动经费20万元。
四、实用型人才引进基本条件及待遇
1.医德医风端正，具有良好的服务意识和团队协作的能力。
2.医学本科及以上学历（学位），副高及以上职称，具有三甲医院工作经验。临床医学博士职称不作要求。
3.原则上年龄不超过45周岁（截至2024年12月31日），身体健康。特别优秀者年龄可放宽至50岁。
4、医疗技术过硬，在复杂疑难病症的诊断治疗方面具有明显优势，得到社会和同行认可的实用型人才。
5.具体要求：
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6.待遇
①提供安家费不低于30万元（税前），具体面议；
②提供科研启动经费20万元。
五、引进程序
1.报名
①报名时间：自本公告发布之日起至2024年12月31日。医院根据工作需要及报名情况随时组织考核。
②报名方式：
1）有意向者联系人力资源部：0731-81854639。
2）报名简历投递邮箱：732589112@qq.com。邮件标题：高层次人才应聘+应聘科室+所学专业+姓名。
③监督电话：内部监督审计部：0731-89728875。
2.考核
医院根据人才考核方案，对报名人员工作经历、学术水平、医疗服务能力、沟通协调及科研能力等方面进行技能考核及面试考核。
3.体检与考察。
参照现行公务员录用考察有关规定执行。
4.录用办理相关手续。
根据医院人才引进相关文件办理人事手续并签订人才引进协议。
END
版权声明：【文章内容来源于长沙市第四医院医疗宣传，版权归原作者，推送此文仅供读者交流学习，不做商用。如有侵权，敬请联系，立即删除。】
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