【社招】民航江西空管分局2025年度招聘公告

职场   2024-11-10 16:01   江西  

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根据工作需要,江西空管分局拟公开招聘7人。现将有关事项公告如下:

一、单位简介

江西空管分局,成立2002年1月8日,隶属民航华东空中交通管理局,其前身为民航江西省管理局空中交通管理中心。江西空管分局主要担负贯彻执行国家空管方针政策、法律法规以及民航局的决定、指令和规章制度,提供民航空中交通管制、航行情报、通信导航监视、航空气象服务,负责本地专机、重要飞行活动和民用航空器搜寻救援空管保障工作。

二、招聘对象及人数

(一)通信导航监视岗位(含动力设备),5名;

(二)气象预报观测岗位,1名;

(三)气象设备机务岗位,1名。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行;

3.重点考察人选是否符合增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求;

4.须为2025年全日制全国普通高等学校统招大学本科(含)以上应届毕业生,毕业时须取得相应的学历证书、学位证书;

5.大学本科生一般不超过26周岁(1999年1月1日以后出生),硕士研究生不超过30周岁(1995年1月1日以后出生);

6.须通过四级或六级大学英语考试(成绩不低于425分),或通过公共英语三级及以上考试,或通过专业英语四级及以上考试;

7.遵纪守法,作风正派,品行端正,爱岗敬业,无违纪、违法记录;

8.本人及父母无违纪、违法犯罪记录;

9.身体健康,吃苦耐劳,具备履行岗位职责的身体条件和心理素质;

10.具备招聘岗位所要求的相关条件。

(二)专业条件

1.通信导航监视人员、动力设备人员及气象(航空情报)设备维护维修人员:

本科专业:电气类(0806)、电子信息类(0807)、自动化类(0808)、计算机类(0809)、测绘类(0812);

硕士研究生专业:电气工程类(0808)、电子科学与技术类(0809)、信息与通信工程类(0810)、控制科学与工程类(0811)、计算机科学与技术(0812)、测绘科学与技术类(0816)、软件工程类(0835)、网络空间安全类(0839)、电子信息类(0854);

2.气象人员:

本科专业:大气科学类(0706);

硕士研究生专业:大气科学类(0706)、气象类(0751)。

四、招聘程序

本次公开招聘工作分为报名、资格初审、笔试、面试、体检、公示、录用等阶段。

(一)报名

本次报名采用网上报名的方式,应聘人员应于报名截止日期前将个人相关材料发送至电子邮箱jxkgrl@163.com,报名截止日期:2024年11月30日,逾期不予受理。应聘材料应包含《招聘报名登记及初审表》、《个人信息登记表》、个人简历、学业成绩证明、英语等级证书等相关资料。应聘材料文件名格式为“应聘岗位+姓名+学校+专业”。

(二)资格初审

根据岗位要求,对应聘人员基本信息、应聘资格以及所提供的材料等进行审核,通过资格审查初审的将通过邮件或电话通知后续招聘事宜,未通过资格审查初审的不再通知。在面试当天进行现场资格复审。

(三)笔试

1.笔试内容以专业基础知识测试为主,笔试考试采用闭卷方式,实行百分制,时间为90分钟。

2.参加考试时,报考人员须携带本人有效居民身份证(与报名时一致),缺少证件材料的人员一律不得参加考试。考试结束后,将根据5%淘汰率划定笔试分数线。笔试其他具体事宜另行通知。

(四)面试

1.根据通过资格复审人员的笔试成绩从高到低顺序,通信导航监视岗位/气象设备维护维修岗位按照面试人数与招聘人数5:1的比例确定参加面试人员名单,气象预报观测岗位按照面试人数与招聘人数7:1的比例确定参加面试人员名单。不足以上比例的,按通过笔试和资格复审的实际人员面试。

2.参加面试人员在面试之前须签订《承诺书》。

3.面试主要采用结构化方式,主要测试应聘人员的的逻辑思维和综合分析能力、应变能力和心理素质、语言表达能力、英语听说能力及岗位匹配度等。面试具体事宜另行通知。

(五)面试结束后,采用调查问卷的形式进行心理测试。

(六)背景审查和体检

1.根据应聘人员的综合成绩由高到低,按照1:1的比例确定进入背景审查和体检的人选。综合成绩的计算方法为:笔试成绩、面试成绩各占50%。

2.人员体检参照入职体检或公务员体检标准进行。体检不合格者可申请复检,复检仍不合格,不再进入后续环节。

3.背景审查不合格者不再进入后续环节。

4.遇应聘人员放弃聘用资格、背景审查或体检不合格等情况造成岗位候选人空缺时,经单位研究后,可按考试综合成绩由高到低的原则依次递补,或取消该岗位的招聘,或重新开展招聘。递补时按规定对递补者进行背景审查、体检。

(七)公示

拟聘用人员名单均在 “中国民航人才网”(www.caachr.com.cn)和分局内网发布,公示7个工作日。

(八)录用

经公示无异议的,与拟聘用人员签订三方协议。正式报到上岗后,且取得毕业证书、学位证书、就业报到证等相关证书,以及出具本人及直系亲属政审相关材料后,签订正式合同。

六、其它事项

1.实行人员招录回避制度。招聘负责人和招聘工作人员在办理人员招聘事项时,涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。

2.资格审查贯穿招聘全过程,在任何环节发现报考者违反招聘规定,伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格或有舞弊行为的,一经查实,即取消考试及录用资格。

3.考生如未按规定参加招聘工作各环节,视为自动弃权。

4.对未通过资格审查或面试的应聘人员,不再单独通知。

5.请考生保持网上报名中所留通讯方式畅通,注意关注邮件及电话通知。因通信无效,带来的后果由考生承担。

6.应聘工作过程中产生的交通、食宿、体检等费用由应聘人员自理。

7.若与上级公告不一致,以上级公告为准。

8.报名咨询联系方式:

民航江西空管分局人力资源部 黄老师

电话:0791-85298132

附件:1.招聘报名登记及初审表

      2.个人信息登记表

联系人:黄彪邮 编:330114办公电话:0791-85298132
网 址:
电子邮箱:496338220@qq.com

招聘职位:
职位名称:通信导航监视岗位(含动力设备)
学  历:本科及以上学历

专 业:电气类、电子信息类、自动化类、计算机类、测绘类
需求人数:5


职位名称:气象预报观测岗位
学  历:本科及以上学历

专 业:大气科学类、气象类
需求人数:1


职位名称:气象设备机务岗位
学  历:本科

专 业:电气类、电子信息类、自动化类、计算机类、测绘类
需求人数:1


来源:江西国资



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