(2024年11月25日)
四部门:严禁利用算法实施大数据“杀熟”
据界面新闻,网信办、工信部、公安部、市场监管总局等四部门决定自即日起至2025年2月14日开展“清朗·网络平台算法典型问题治理”专项行动。工作方案提到,严禁利用算法实施大数据“杀熟”。严禁利用用户年龄、职业、消费水平等特征,对相同商品实施差异化定价行为。提升优惠促销透明度,清晰说明优惠券的领取条件、发放数量和使用规则等内容。客观如实说明优惠券领取失败原因,严禁以“来晚了”“擦肩而过”等提示词掩盖真实原因。(界面新闻)
10部门推动农民工参加社保
近日,人力资源社会保障部、国家发展改革委等10部门联合印发《关于进一步加强农民工服务保障工作的意见》。《意见》强调维护农民工劳动保障权益,督促企业遵守劳动合同、劳务派遣、新就业形态劳动者权益保护等有关制度,规范企业用工管理。推动农民工参加养老、医疗、失业、工伤等社会保险,维护其社保权益。(中国政府网)
12月1日起,全国推广应用数字化电子发票
据国家税务总局公众号11月24日消息,为贯彻落实中办、国办《关于进一步深化税收征管改革的意见》明确的“稳步实施发票电子化改革”“基本实现发票全领域、全环节、全要素电子化,着力降低制度性交易成本”要求,自2021年12月1日广东省、上海市和内蒙古自治区试点推行全面数字化电子发票(以下简称数电发票)以来,试点地区已逐步扩大至全国。试点推行工作平稳有序,取得了优化营商环境、提升行政效能、助力经济社会数字化转型的积极效果。国家税务总局决定,12月1日起,全国推广应用数字化电子发票。(国家税务总局)
京津冀蒙四地工会携手帮就业
11月23日,2024年“工会帮就业”京津冀蒙工会就业创业协作内蒙古专场招聘活动在呼和浩特启动。
此次招聘活动线上线下相结合,在线下设置招聘街区、直播街区、智慧街区、服务街区、创新创业街区、灵活就业街区等六大街区,采取“现场招聘+云端直播+数字化就业+定制化服务+创业推介”相融合的形式开展。
来自京津冀蒙四地的585家企业共提供1900多个岗位,招聘人数近11000人。招聘覆盖能源化工、生产操作、教育培训、金融保险、服务业、文化艺术、交通运输、医疗、农林牧副渔等行业,助力转岗待岗职工、新就业形态劳动者、农牧民工、困难职工家庭成员、高校毕业生等求职者高质量就业。
招聘会现场邀请来自京津冀蒙四地的就业创业导师进行指导分享,还设置“职达驿站”为参会企业和求职者提供全方位的就业服务。当日,线下招聘共有9000余人入场、投递简历1.4万余份,线上招聘参与量累计4.7万人次。(内蒙古日报)
北京律师从19人发展到56000余人
今年是我国律师制度恢复重建45周年。多年来,北京律师行业积极投身中国特色社会主义法治国家建设,北京律师行业从重建初期的2家律所、19名律师,发展到如今的3500多家律所、56000余名律师。(北京日报)
中国“职教出海”为多国培养技能人才
“我们与中国的职业教育知识共享,是全球范围内加强教育合作的榜样。”近日在天津召开的2024年世界职业技术教育发展大会上,澳大利亚技能和培训部部长安德鲁·吉尔斯通过线上致辞,这样评价中外职教合作成效。
澳大利亚和中国在职业教育领域的合作已有近30年。吉尔斯说,双方教育机构在该领域已建立起广泛而深入的交流,包括墨尔本理工学院与福建闽江学院自1999年以来的合作等。在高等职业教育层面,两国已成立超过220家合资企业。
本届世界职业技术教育发展大会吸引来自全球100多个国家和地区的600余名境外嘉宾参会。他们用一个个生动案例、一项项成效数据传达了持续推进国际职业教育合作的信心。
中国职业教育正成为一扇中外合作的窗口,为全球技能人才培养作出贡献。22日由教育部职业教育发展中心发布的《中国职业教育发展报告》显示,拥有世界规模最大的职业教育体系的中国,在大力发展职业教育过程中,既积极学习借鉴国际先进经验,也主动将自身经验分享给世界。(新华社天津)
云南234个特色劳务品牌带动就业507万人
记者从云南省人力资源和社会保障厅获悉,近年来,云南大力实施“七彩云南”劳务品牌促就业行动,着力培育打造“云南生态咖啡”“云南生态茶叶”“云南过桥米线”等一批“滇字号”特色劳务品牌。截至目前,全省共培育打造各类劳务品牌234个,其中国家级劳务品牌6个,省级特色劳务品牌50个,带动就业507万人。(云南日报)
青海打造就业“全链条”稳住最大民生
今年以来,青海持续健全机制、创新举措、优化服务,加力推进各项就业政策,着力实现以“就业稳”助推“经济社会稳”的目标。截至10月底,全省城镇新增就业6.1万人,农牧区劳动力转移就业108.97万人次,离校未就业应届高校毕业生帮扶就业率85.9%。9月份,全省城镇调查失业率5.0%,连续4个月低于全国平均水平。(青海日报)
陕西完善服务保障灵活就业人员权益
陕西实施新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障等指引指南,保障新就业形态劳动者的合法权益。为强化用工保障,陕西各地建立了家门口就业服务驿站和零工市场,为灵活就业人员与用人单位搭建高效、便捷的对接服务平台。(陕西省人民政府)
前三季度云南以工代赈带动15.5万名低收入群众就业
今年以来,云南省持续加大以工代赈政策实施力度,通过安排以工代赈中央专项投资项目,同步推动地方在重点工程和农业农村基础设施项目中大力实施以工代赈,前三季度累计吸纳带动15.5万名低收入群众就业增收,发放劳务报酬总计14.63亿元。(云南网)
贵州12部门印发实施意见强化养老服务人才队伍建设
近日,贵州省民政厅、省发展改革委、省教育厅等12部门联合印发《关于加强养老服务人才队伍建设的实施意见》,引领和带动全省养老从业人员队伍素质提升,加快实现贵州养老服务高质量发展。(天眼新闻)
重庆签约引进紧缺优秀人才3925名
近日重庆国际人才交流大会圆满闭幕。据悉,本次大会历时两天,签约引进了紧缺优秀人才3925名;签约项目总数253个、总投资额达到510亿元。下一步,重庆将加快引进人才、签约项目、重大平台等大会成果转化落地,以会为媒深化人才开放合作,整合推出一揽子最实政策、最好平台、最优生态、最活机制、最佳服务等举措,让各类人才荟萃巴渝。(中国新闻网)
前10个月青岛医保服务异地参保人220万人次
今年前10月,青岛医疗机构服务异地参保人220万人次,直接联网结算医保基金24亿元。近年来,青岛市持续优化医保服务管理和异地就医环境,异地参保人来青就医结算人数逐年增多,为提升青岛城市美誉度和影响力贡献出医保力量。(新华网山东站)
我国职业教育对产业急需技能人才供给力不断提升
记者从在天津举办的2024年世界职业技术教育发展大会上获悉,2023年,我国高等职业学校面向新一代信息技术产业、高端装备制造产业、新材料产业等战略性新兴产业领域新增专业布点1266个,比上年增加8.24%,毕业生105万余人。近年来,职业教育紧紧围绕新质生产力发展需要,优化专业设置、创新培养模式,以高素质劳动者供给夯实新质生产力发展基础。(光明网)
外卖骑手“开挂”抢单,激烈竞争催生灰产
近日,“外卖抢单软件”成为关注热点,有报道称,外卖骑手花200元购买软件就能开挂抢单。此类软件号称以毫秒级别的速度自动刷新、自动抢单,配送范围、单价、送哪一类物品、顺路单接不接等各种情况都能设置。有卖家宣传称,月收入可实现轻松翻倍。(央广网)
北大毕业网红调侃00后找不到工作,一夜掉粉22万
近日,网红羊毛月发布视频“嘲讽00后找工作”的言论引发争议。数据平台显示,其11月23日的粉丝数为877.1万左右,而截至11月24日早8点左右,该播主的粉丝数已经减少到855.3万左右,一夜掉粉近22万。
据悉,800万粉丝网红博主“羊毛月”毕业于北京大学,他在视频中一边强调自己的学历标签,一边自嘲“北大笨猪”。近日,他在社交平台上发布一则名为“这么难吗找工作”的视频,并吐槽00后找不到工作,引发网友热议。11月23日晚,“羊毛月”发布一条道歉视频,表示自己发布“吐槽00后找工作”视频的初衷是想了解求职者的困难并想提供帮助,但是对于这种严肃的话题,自己采取了不恰当的表达方式,伤害了求职者们的感情。(九派新闻)
阿里巴巴:内部再整合,成立电商事业群
据报道,阿里巴巴集团CEO吴泳铭日前发布全员邮件,宣布成立阿里电商事业群,任命蒋凡负责,向吴泳铭汇报。新的电商事业群将全面整合淘宝天猫集团、国际数字商业集团以及1688、闲鱼等电商业务,形成覆盖国内外全产业链的业务集群。(鲁中晨报)
科大讯飞:拟推首期员工持股计划
据报道,科大讯飞日前发布的首期员工持股计划草案显示,此次员工持股计划参加对象包括公司(含控股子公司)中层管理人员及核心技术(业务)骨干员工,预计不超过1000人。员工持股计划受让公司回购股票的价格为25.38元/股,拟筹集资金总额上限为27689.58万元。(东方财富网)
报告:2024年我国生活服务业从业人员约1.15亿人
据报道,中国商业联合会日前发布的《2024年中国生活服务业发展报告》显示,2024年,我国住宿、餐饮、家政等生活服务业营业网点达1289.3万个,从业人员约1.15亿人;前三季度,全行业的营业收入7.2万亿元,同比增长6.0%,实现利润同比增长1.8%。(财联社)
微信将推出“14天后自动清理原图”功能
微信近日发布了8.0.54版本更新,多位用户发现微信正在小范围灰度测试一项清理原图、原视频的新功能,这项更新或有助于大幅减轻手机内存压力。据悉,新的功能允许用户在微信中查看和保存原图、原视频的时间限制为14天。超过这一期限后,微信将自动清理这些高质量文件,仅保留低画质的压缩版本。用户仍然可以在聊天记录中查看压缩后的图片和视频,而原图和原视频则被删除或压缩到更小的体积。例如,一个97.4MB的视频在14天后将压缩至约3MB,压缩比例高达97%。(陕视新闻、中国经济网)
生命科学人才创新创业洽谈会在渝举行 现场签约一批合作项目和优秀人才
11月23日,重庆国际人才交流大会·生命科学人才创新创业洽谈会在重庆悦来国际会议中心举办。
生命科学领域知名专家学者、市内外知名医药企业、重点实验室、重点高校、科研机构及行业精英人才100余人参会,为市生命科学产业发展聚智汇力、聚势赋能。
本次洽谈会由重庆市科学技术局、中共巴南区委、巴南区人民政府联合主办,重庆国际生物城开发投资有限公司、金凤实验室、西南华大生命科学研究院共同承办。
谈会期间,西南华大、金凤实验室、重庆国际生物城分别与中国科学院深圳先进技术研究院、四川省人民医院、成都中医药大学等市外单位签订了《科技创新战略合作协议》;重庆国际生物城与重庆理工大学签订了《联合共建纳米医学与核酸药物创新中心合作协议》;西南华大生命科学研究院与四川大学华西医院签订了《川渝联合国际科技合作DCS共建合作协议》;西南华大生命科学研究院与南开大学、金凤实验室、陆军军医大学、深圳华大生命科学研究院、上海交通大学医学院附属瑞金医院、上海市胸科医院、沪渝人工智能研究院签订了《2024重庆揭榜挂帅战略合作协议》,就联合技术攻关、人才队伍建设、科技成果转化、产学研合作等方面进行多层次全方位合作,进一步壮大市生命科学产业集群,助推市生命科学高质量发展。
洽谈会上,巴南区还进行了重庆生物医药人才创新创业服务港推介,重庆生物医药人才创新创业服务港是巴南区打造的全国首个专注于生物医药产业的人才港,为海内外生物医药人才(团队)提供集启动端、孵化端、试验端、转化端、赋能端“五端合一”的创新创业服务,目前已吸引各类高层次人才、产业人才等超1万人。(华龙网)
医护级卫生巾并非医用级卫生巾,新版行业标准起草中
记者通过某电商平台检索关键词“医用卫生巾”发现,平台相关宣传图的标语为“医用卫生巾”,实际商品链接和包装则标注为“医用护理垫”。11月22日,记者采访了医护级卫生用品领域的一位专家。该专家指出,《医护级卫生巾(含卫生护垫)》行业标准中的“医护级卫生巾”并非“医用级卫生巾”,也不是“医用护理垫”。受访的医护级卫生用品领域专家表示,卫生巾属于快销品类,产品根据市场需求导向更迭较快,2025年相关卫生巾的新国标将实施,《医护级卫生巾(含卫生护垫)》的行业标准也在起草新版,新版本对医护卫生巾质量要求会更高,指标会更多、更严格。这位专家提到,到2025年年底,国内卫生巾的质量将进一步提升。(红星新闻)
日产汽车:约1000名美国员工接受提前退休计划
据报道,日产汽车公司发言人日前表示,该公司约有6%的美国员工接受了提前退休方案,这是日产在全球裁员9000人计划的一部分。由于提前退休,约有1000名美国员工将在今年年底前离开日产。(界面新闻)
博世:将在全球裁员5500人
据报道,汽车零部件供应商博世将在德国裁减与自动驾驶和汽车转向产品相关的岗位。博世发言人证实,该公司将在全球裁员5500人,其中将在德国裁减3800个岗位。该发言人称:“汽车行业正面临严重的产能过剩,竞争和价格压力持续加剧。” (金融界)
声明:本文所含资讯由第一资源(ID:Tophr-China)整理,转载请注明,信息仅作分享传播之用,版权归原作者及原出处所有,若涉及版权等问题,敬请后台联系我们处理。
往期精选(点击图片阅览)
第一资源2024人服产业全景图(2024年11月版)
化茧成蝶·共启未来——2024人力资源服务外包行业论坛暨第一资源HRO排行榜发布
在游中学 在行中思——2024第一资源海外游学营·新加坡
第一资源专访希尔顿集团大中华区及蒙古人力资源副总裁王晓蓉:百年酒店企业历久弥新的秘诀——希尔顿集团的变革与实践
2024猎头行业发展大会(第五届)暨第一资源猎头行业排行榜发布
第一资源百强榜深度访学营第七季大盘点
2024第二届人力资源服务业产教融合活动暨第一资源人力资源服务机构100强发布
“上海·嘉定人才港”正式启用!第一资源首批入驻!
关于第一资源
<向上滑动>
第一资源,成立于2007年,致力于推动中国企业人力资源管理进步,成为最有价值的人力资源产业服务平台。总部坐落于中国首个国家级人力资源服务产业园——中国上海人力资源服务产业园区(核心园-上海人才大厦)。
旗下有八大品牌:第一资源融媒体、《第一资源》杂志、第一资源会展、第一资源智库、亚太人才管理协会、第一资源产业园、第一资源研究院、第一资源商学院;
可链接八大圈层:媒体圈、机构圈、HR圈、园区圈、投资圈、院校圈、法务圈、财税圈;
主营三大业务:媒体业务、园区业务、HR职业发展中心。
第一资源每年在全国多个城市,策划举办专注于人力资源领域的高峰论坛和具有行业影响力的重大活动,涵盖智能制造、生物医药、半导体、新能源、汽车、在线新经济、酒店餐饮、消费零售、金融、航运物流等10大产业。并连续多年发布中国人力资源服务机构百强榜、人力资源细分行业相关榜单,发布调研报告和人力资源产业园白皮书等。分别服务于政府、产业园、国企、民企等4种类型大中小企业主、高管和人力资源管理专业人士;服务包含外包、猎头、HR 软件、测评、培训、咨询、福利等16个细分领域人力资源服务专业人士;并与全国26个国家级人力资源服务产业园建立长期友好的合作关系。