各有关单位：
在医疗卫生体系深化改革的浪潮中，公立医院作为医疗卫生服务的主阵地，正面临着前所未有的机遇与挑战。随着《大型医院巡查工作方案（2023-2026年度）》的深入实施，公立医院迎来了全面审视与自我提升的契机。迎检不仅是对医院各项工作的一次全面体检，更是一次契机，促使医院党建工作向更深层次、更细领域、更实效果迈进。与此同时，《医学人文关怀提升行动方案》的提出，进一步明确了党在推动医疗服务模式转变中的核心作用。党应成为人文关怀理念传播的引领者，通过党组织的强大号召力与党员的模范带头作用，将人文关怀融入医疗服务的每一个环节，使之成为医务人员的自觉行动。这不仅能够提升患者的就医体验，增强患者的信任与满意度，更是构建现代医院管理制度、推动医院实现可持续发展的关键所在。
为此，我院特举办“大型医院巡查背景下医院党建 、纪检行业作风建设、运行及医学人文关怀提升专题研修班”，以研讨和实践该方案，推动医院高质量发展。请各医疗卫生单位收到文件后积极参与并组织人员参加。现将有关事项通知如下：
时间地点
2024年11月29日-12月3日（29日全天报到）南宁
参加人员
全国各级医院党委书记、纪委书记、分管党务、医德医风工作的领导；党办、党建办、监察室、行风办等工作人员，医院各党支部书记、支部委员，以及相关科室负责人及工作人员。
课程纲要
（一）巡查视角下加强公立医院党的建设
（二）以高质量党建赋能医院高质量发展（三）以迎检推动医院党建和作风建设
（四）巡视、巡察、巡查
（五）加强医学人文关怀 提升医院服务品质
（六）《大型医院巡查工作方案（2023—2026年度）》巡查重点之运行管理
（七）实地观摩南宁市第四人民医院
课程安排
时间 | 主讲内容 | 专家老师 |
11月29日 | 全天办理报到（9：00-22：00） | |
11月30日 9:00 — 12:00 | 《巡查视角下加强公立医院党的建设》 一、基本情况 公立医院党建工作重点任务 (1）全面执行和落实党委领导下的院长负责制 (2）加强领导班子建设和干部人才队伍建设 (3）提升基层党组织建设质量 (4）抓好思想政治工作和医德医风建设 (5）落实医院党建工作责任 二、巡查要点 （一）巡查内容及要点的数量 （二）巡查方式 1.个人访谈 2.列席会议 3.现场查看 4.查阅资料 5.座谈交流 6.民主测评 7.系统追踪 三、迎检准备 （一）组织到位（自查、回头看等） （二）培训到位 （三）准备到位（人、材料、物资、空间、信息与数据等） （四）沟通到位（前期、现场、复盘、追踪等） （五）细节到位（资料盒、目录清单、工作牌、着装等） 四、案例解析 五、思考建议 （一）明晰责权、传递压力、层层落实 政治性强、从上到下 （二）抓关键队伍真学、真懂、真做 抓党建就是抓发展、抓好党建促发展 突出重难点，有担当 （三）有务实管用的制度做保障 有要求、有标准、有考核、有应用 | 【姜洁】 医院管理博士，副研究员，硕士生导师。四川大学华西医院党委委员、机关党总支书记、党委统战部部长，历任四川大学华西医院党委办公室主任、党委组织部部长。兼任中国卫生思想政治工作促进会委属委管医院分会秘书长、中国医药卫生文化专委会常务理事，四川省医学与人文专委会副主任委员，国家卫生健康委大型医院巡查专家。主要研究医院管理与卫生政策，美国密西根大学访问学者，获评四川省天府社科菁英。 |
11月30日 14:00 - 16:00 | 《加强医学人文关怀 提升医院服务品质》 第一讲：医学人文与人文医院建设 一、医学人文学与医学人文素养 二、人文医院概念与建设意义 三、人文医院建设内容 四、国内外人文医院案例分享 第二讲：以员工人文素养托起医院服务品质提升 一、员工人文素养提升之道 二、医患体验提升服务设计 三、医院服务能力提升实施路径 四、国内外优质服务医院案例分享 | 【农乐根】 教授、硕士研究⽣导师，中国医师协会人文医学技能培训师，中国医药卫生文化协会人文医院分会常委，中国研究型医院学会医患体验管理与评价专业委员会委员广西⺠族医药糖尿病防治学会会长。 |
11月30日 16:00 - 17:30 | 《以高质量党建赋能医院高质量发展》 一、医院概况 二、医院党建工作的重要性 （一）加强医院党建工作是政策所“向” （二）加强医院党建工作是形势所“需” （三）加强医院管理工作是管理所“要” 三、医院党建文化实践 （一）十大党建文化体系 1.促进医院快速发展的“党建+主题文化” 2.促进一院两区协同发展的“党建+一院两区” 3.促进职工内涵素养提升的“党建+书香文化” 4.促进团队厚积薄发的“党建+群团文化” 5.促进职工群众崇德向善的“党建+讲堂文化” 6.促进温升法制宣传教育的“党建+法治文化” 7.促进干部职工比学赶超的“党建+表率文化” 8.促进业务双促双优的“党建+品牌文化” 9.促进医院至真至善的“党建+志愿文化” 10.彰显中国医疗形象的“党建+援非文化” （二）推出“12345”党建工作法 1.坚持一条主线 2.建好两支队伍 3.抓好三个培养 4.用好四个抓手 5.推进五个融合 四、医院党建引领下的高质量发展 （一）党建文化建设硕果累累 （二）医院发展良性循环 （三）高质量发展驶入轨道 | 【李建平】 中国医院协会文化专业委员会委员,广西医院协会文化建设专业委员会副主委,南宁市第二人民医院原党委书记。 |
12月1日 9:00 — 12:00
14:00 — 17:00
| 《以迎检推动医院党建和作风建设》 一、《医院巡查工作管理办法（试行）》解读 （一）第一章 总则 （二）第二章 组织管理 （三）第三章 巡查内容 （四）第四章 巡查实施 （五）第五章 专家管理 （六）第六章 结果运用 （七）第七章 纪律与监督 二、《大型医院巡查工作方案（2023—2026年度）》解读 （一）起草背景 （二）主要内容 1.巡查范围 2.巡查重点 1）公立医院党建重点解析 2）行业作风建设重点解析 3）运行管理重点解析 （三）组织实施 1.全面自查 2.实地巡查 3.监督整改 （四）巡查要求 1.提高政治站位，强化统筹协调 2.突出问题导向，推进标本兼治 3.加强业务培训，严肃巡查纪律 三、新旧两轮巡查方案对照 （一）巡查范围 （二）巡查重点 （三）组织实施 （四）巡查要求 （五）工作要求 四、巡视、巡察、巡查 五、公立医院党建巡查之相关问题 （一）公立医院党建相关精神及政策要求——初步构建公立医院党建工作的“四梁八柱” （二）公立医院党建相关精神及政策要求 1.《关于加强公立医院党的建设工作的意见》 2.《关于加强公立医院党的建设工作的意见实施办法》 3.《公立医院党建工作重点任务》 （三）医院党建巡查重点之相关问题如何贯彻落实 1.加强党对公立医院的全面领导： 1）两个围绕、四个重点 2）华西实践——建立书记、院长经常性沟通制度 2.加强干部人才队伍建设 1）四个重点 2）华西实践——院关键岗位工作人员交流轮岗暂行规定 3.加强基础党组织建设 4.加强医院文化建设 1）两个围绕 2）一个重点 3）华西实践——医务人员医德考评实施办法（2020年修订版） 5.加强责任落实 1）一个重点 2）华西实践——全面从严治党“四责协同”机制 6.医院纪检机构建设 7.纪检干部队伍建设 8.医院党建巡查重点之相关问题如何贯彻落实——四种形态运用 六、 行业作风建设重点之相关问题如何贯彻落实 （一）围绕行风组织建设——重点巡查行风建设管理体系与人员配备情况 （二）围绕行风教育培训——重点巡查医务人员法律法规培训与警示教育开展情况 （三）围绕行风工作机制——重点巡查行风建设管理制度与长效机制的建立及落实情况“管行业必须管行风” （四）围绕行风热点问题——重点巡查医药领域腐败问题集中整治工作、医疗机构工作人员廉洁从业九项准则、全国医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划2021-2024年落实情况 【案例分享】 华西实践·华西医（学）院廉洁风险防控专项工作 | 【谢娟】 研究员，医院管理MBA、四川大学华西医院纪委副书记、纪委办公室主任、四川省医院协会副监事长，四川省医院协会廉洁建设分会常务副会长、秘书长，四川省纪检监察学会公立医院分会副会长，四川省“三医监管”裁定判决专家组副组长，全国卫生产业企业管理协会医院党政建设与人文管理专业委员会副主任委员。 |
12月2日 9:00 — 12:00 | 《大型医院巡查工作方案（2023—2026年度）》巡查重点之运行管理 一、现代医院管理制度落实和公立医院高质量发展相关国家政策措施落实 二、国家医疗管理政策规章制度落实 三、公立医院全面预算管理制度执行情况和内部价格行为管理 四、法律法规、有关规划落实情况。强制性标准执行和院内法治建设工作 五、公立医院内部审计制度落实、内部控制建设运行以及风险识别防范化解 | 【左煌】西安交通大学医学院第一附属医院医疗信息管理办公室主任，西安交通大学医学院运营管理部副部长、医务部质控办主管、急诊外科医生。主要负责医院数据信息采集分析、三级公立医院绩效考核数据分析、病案首页质量控制、科室经营与绩效管理分析、大型仪器设备效绩评价、人力资源评估、托管医院运营状况监管、医院空间规划和运营创新项目管理，负责医院DRG推进和互联网医院建设。 |
12月2日 14:00 - 16:00 | 实地观摩：南宁市第四人民医院 南宁市第四人民医院，1959年创立，是一所集医疗救治、疾病预防、健康保健、康复服务、教育培训及科学研究于一身的国家三级甲等专科医院，彰显了其在医疗卫生领域的全面实力与卓越贡献。医院先后被授予全国先进基层党组织、全国抗击新冠肺炎疫情先进集体、全国五一劳动奖状、全国学雷锋活动示范点、全国红十字示范单位、全国五四红旗团委、全国管理创新医院及全国人文爱心医院等一系列殊荣，是全区内获奖层次最高、影响力深远的医疗机构之一，更在连续24年的光辉历程中，独树一帜地成为南宁市唯一荣获“全国公立医院党建示范医院”称号的单位。 医院党委紧跟时代步伐，深入研习并贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，勇于探索党建引领下的公立医院高质量发展新路径，精心打造“为生命站岗”的党建文化品牌，以创新精神推动医院全面发展。 医院从战略高度出发，强化顶层设计，创新党建载体，彰显基层党组织的鲜明特色，极大提升了党建治理的效能；同时，通过精心打造线下党建阵地，如标志性的党建活动场所，并结合线上宣传的强劲势头，进一步夯实“玉兰花香”读书会这一文化阵地，不断深化医院的文化品牌建设，培育并提升了医院的软实力。此外，医院还充分利用自身的特色专科优势，搭建广泛的对外合作平台，加强科研教学与临床实践的深度融合，激发创新驱动活力，实现了党建工作与医疗业务的同步繁荣、相互促进。 | |
12月3日 | 返程或自由活动 | |
收费标准
会务费2800元/人（含：场地费、专家费、资料费、证书费等），食宿统一安排，费用自理。
本次会议由会务公司协办，提供技术和服务支持，会务正式发票由会务公司统一开具。
报名方法及联系方式
请尽快将填好的《报名确认表》传真、邮件或微信至会务组并同步办理转账业务。
联系人：王老师 15866698085同微信
邮 箱： yifan-83@163.com
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