【纪检监察动态】天柱:开展不作为、慢作为等形式主义专项整治

民生   2024-11-04 09:48   贵州  

今年来,天柱县纪委监委把纠治党员干部不担当、不作为、慢作为问题作为整治群众身边不正之风和腐败问题的重要内容来抓,聚焦不敢直面矛盾问题、工作长期没有实质性进展等群众反映强烈、长期得不到解决的突出问题,从“机关、基层”两端发力深挖细查,加大督导检查、追责问责力度,靶向纠治,推动党员干部改进作风、担当实干。截至10月底,监督检查发现问题71个,立案45件45人,党纪政务处分43人。

县纪委监委瞄准党员干部在政策落实、服务群众、履职尽责中的“不担当、不作为、慢作为、乱作为”问题,梳理细化出7项工作重点12条具体任务,对机关内部“中梗阻”、“履职适岗”、“衙门作风”等4大督查整治内容进行细化,明确整治重点、责任分工与工作要求,做到“一项督查、一套方案、一抓到底”,不断推动作风建设向纵深发展。

充分发挥片区协作监督机制,县纪委监委对群众反映强烈的县农业局、县市监局等部门和单位进行重点抽查、专项督查,加大问题线索的交办、转办、督办力度,结合群众信访举报、巡视巡察反馈、审计等情况,对干部作风问题线索和工作事项进行大起底,逐个过筛排查。今年来,各片区督查组起底有关线索52条,运用“第一种形态”处理党员干部26人。

“干部敢于担当、善于作为,这既是政治品格,也是从政本分。”县纪委监委相关负责人介绍,为确保整治取得实效,县纪委监委在建立健全每月汇总、工作例会、督查评价等工作机制基础上,强化信息共享、联动监督,联合县委组织部、县信访局、县委巡察办等部门定期对群众反映问题进行集体会商研判,向懒政怠政及“躺平式”干部亮剑,以钉钉子精神抓作风建设。

除了靶向纠治党员干部不担当、不作为问题,县纪委监委在优化营商环境专项治理上持续发力,围绕企业诉求问题办理、审批服务效率提升、优化政务服务等方面内容,采取“蹲点式”“体验式”“嵌入式”等方式深入相关职能部门、服务窗口、企业和群众一线开展明察暗访,对履职尽责不力导致营商环境受到严重损害、群众利益受到重大损失等问题,严肃追责问责。今年来,围绕“优化营商环境”党纪政务处分5人。


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