2024年第222期 总第1264期
近日，职教中心开展专兼职教师绩效考核工作。此次共有五名教师授课，二十余名教师听评发言，确保评价过程的公平、公正、公开。
据悉，绩效考核是职教中心提升专兼职教师教学质量和教师职业素养的重要举措。此前，该中心根据集团下达的绩效考核指标体系，制定年度考核计划，并提前通知教师积极准备。
本次考核从课程设计、课堂管理以及教学效果三个方面对教师进行多维度评估。重点考查教师们的教学技巧、知识储备、教学理念三个方面的教学能力，具体如语言表达、板书设计、多媒体运用，以及是否注重以职工为中心，关注职工的岗位技能发展等。最后，教师们针对此次考核情况及时进行反馈与沟通。
通过开展专兼职教师绩效考核，促进专兼职教师之间的紧密学习与交流，激励专兼职教师积极投入教学工作，引导教师注重个人专业成长，不断提升教学技能和知识水平，进而提升教学质量和教师职业素养。
编辑：张凡
审核：颜江涛 申慧丽
