为贯彻落实《知识产权强国建设纲要（2021—2035年）》《“十四五”国家知识产权保护和运用规划》以及《专利转化运用专项行动方案（2023—2025年）》，大力推动知识产权重点企业提升知识产权创造、运用、保护、管理水平，加快创新成果向新质生产力转化，我局立足知识产权强企战略制度创新思路，研究制定了《国家知识产权示范企业设立“知识产权战略部”工作指引》，现予印发实施。
指引说明：知识产权强企战略是知识产权强国战略的重要组成部分，为贯彻落实《知识产权强国建设纲要（2021—2035年）》《“十四五”国家知识产权保护和运用规划》以及《专利转化运用专项行动方案（2023—2025年）》，大力推动知识产权重点企业提升知识产权创造、运用、保护、管理水平，加快创新成果向新质生产力转化，厦门市市场监督管理局（知识产权局）在参照国家知识产权局《企业知识产权保护指南》（2022年版）有关内容基础上，就支持国家知识产权示范企业设立知识产权战略部等有关事项，提出以下具体工作指引。
知识产权涵盖现代化经济体系：专利、集成电路布图设计、软件著作权对应技术经济，商标对应品牌经济，地理标志、植物新品种对应区域特色经济，版权对应文创经济。知识产权是面向战略性新兴产业、未来产业、传统产业发展新质生产力的第一要素。
国家知识产权示范企业设立“知识产权战略部”，有利于企业以知识产权战略思维全面强化企业管理能力，从更高标准层面开展制度创新、优化治权结构，实现技术、市场、效益最大化、长期化的发展目标。国家知识产权优势企业等其它企业可参照执行。
企业或企业集团母公司（以下统一简称“企业”）单独设立“知识产权战略部”，由董事长或总裁直接管理，直接参与企业高层决策。“知识产权战略部”根据机构职责相应下设战略规划室、分析集成室、运营管理室、跨界融合室等内设机构。
（一）研究企业发展战略规划。结合自身发展不同阶段、产业链上下游位置、行业竞争态势等，以知识产权战略思维制定适应自身发展需要的中长期企业发展战略规划。建立跨部门协调机制，牵头组织研发、生产、市场、财务、法务、人资等部门，共同实施中长期企业发展战略规划。
（二）指导企业研发实施。积极贯彻实施《创新管理知识产权管理指南（ISO56005）》国际标准，构建创新激励机制，定期评价实施成效。围绕企业重点产品、核心技术，运用知识产权分析评议、专利导航、专利布局等“点线面”知识产权信息分析工具，为企业全过程研发活动提供前瞻性、全面性、系统性指导，助力企业把准技术创新方向，有效配置创新资源，适时调整市场布局、产品等经营策略。
（三）实现企业知识产权化。加速企业创新成果知识产权化，统筹处理涉及知识产权的申请确权前评估，实现围绕关键核心技术攻关的高价值知识产权布局，做好知识产权全生命周期的分级分类管理。
（四）负责知识产权转化及维护运营。负责知识产权价值评估、许可转让、投资融资等转化运营工作，知识产权风险评估、纠纷应对等维权保护工作，以及知识产权人才培养、文化建设等各项日常管理事务。
（五）开展跨界融合研究。根据企业知识产权战略规划、信息分析、运营管理等需求，以技术竞争、市场竞争为切入点开展知识产权跨界融合研究。
（六）开展跨界融合布局及资源调配。以跨界融合研究成果为基础，在企业主业基础上前瞻性统筹调配各方面资源，开展跨界融合经营布局。
企业“知识产权战略部”设总经理1名，副总经理1名。内设各室设主任1名，专职人员若干人。战略规划室、信息分析室、跨界融合室应侧重于配置具备知识产权分析利用能力相关人员，运营管理室侧重于配置具备知识产权运用、保护、管理能力相关人员。
企业“知识产权战略部”可根据实际需要，在研发、生产、市场、财务、法务、人资等其他部门派驻知识产权专员（1人可对口多部门），负责相关事务协调沟通并按需参与所驻在部门相关工作（例如，为研发活动提供专利信息分析、开展技术规避设计等）。
指引导向：厦门市知识产权局通过辅导国家知识产权示范企业，支持开展治权结构制度创新设立“知识产权战略部”，重点导入政策资源，助力企业资源与政府资源有效融合，并积极争取国家、省知识产权创新改革率先在企业开展试点，使试点企业真正成为知识产权强企战略的先行者、受益者、引领者。
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